Из Википедии, бесплатной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску

Стратегическое планирование является организация «сек процесса определения его стратегии , или направлений, а также принятия решений о выделении своих ресурсов для достижения этой стратегии.

Он также может распространяться на механизмы контроля для руководства реализацией стратегии. Стратегическое планирование стало заметным в корпорациях в 1960-х годах и остается важным аспектом стратегического управления . Он выполняется специалистами по стратегическому планированию или стратегами , которые привлекают множество сторон и исследовательских источников к своему анализу организации и ее отношения к среде, в которой она конкурирует. [1]

Стратегия имеет множество определений, но обычно включает в себя постановку стратегических целей , определение действий для достижения целей и мобилизацию ресурсов для выполнения действий. Стратегия описывает, как цели (цели) будут достигнуты с помощью средств (ресурсов). Высшее руководство организации обычно занимается определением стратегии. Стратегия может быть запланирована (задумана) или может рассматриваться как образец деятельности (возникающий) по мере того, как организация адаптируется к своей среде или конкурирует.

Стратегия включает процессы формулирования и реализации; стратегическое планирование помогает координировать и то, и другое. Однако стратегическое планирование носит аналитический характер (т. Е. Предполагает «поиск точек»); Само формирование стратегии включает синтез (то есть «соединение точек») через стратегическое мышление . Таким образом, стратегическое планирование происходит вокруг деятельности по формированию стратегии. [1]

Процесс [ править ]

Процессы и деятельность стратегического управления

Обзор [ править ]

Стратегическое планирование - это процесс, и поэтому он имеет входы, действия, выходы и результаты. Этот процесс, как и все процессы, имеет ограничения. Он может быть формальным или неформальным и, как правило, итеративным, с циклами обратной связи на протяжении всего процесса. Некоторые элементы процесса могут быть непрерывными, а другие могут выполняться как отдельные проекты с определенным началом и окончанием в течение определенного периода. Стратегическое планирование обеспечивает исходные данные для стратегического мышления , которое направляет фактическое формирование стратегии. Типичные усилия по стратегическому планированию включают в себя оценку миссии организации и стратегических вопросов для усиления существующих практик и определения потребности в новых программах. [2]Конечным результатом является стратегия организации, включая диагностику окружающей среды и конкурентной ситуации, руководящую политику в отношении того, что организация намеревается достичь, а также ключевые инициативы или планы действий по достижению руководящей политики. [3]

Майкл Портер писал в 1980 году, что формулировка конкурентной стратегии включает рассмотрение четырех ключевых элементов:

  1. Сильные и слабые стороны компании;
  2. Личные ценности ключевых исполнителей (т. Е. Руководства и правления);
  3. Возможности и угрозы отрасли; и
  4. Более широкие общественные ожидания. [4]

Первые два элемента относятся к факторам, внутренним по отношению к компании (т. Е. Внутренней среде), а последние два относятся к факторам, внешним по отношению к компании (т. Е. Внешней среде). [4] Эти элементы учитываются на протяжении всего процесса стратегического планирования.

Входы [ править ]

Данные собираются из различных источников, таких как интервью с ключевыми руководителями, обзор общедоступных документов о конкуренции или рынке, первичные исследования (например, посещение или наблюдение за предприятиями конкурентов или сравнение цен), отраслевые исследования и т. Д. может быть частью программы конкурентной разведки . Входные данные собираются, чтобы помочь понять конкурентную среду, ее возможности и риски. Другие исходные данные включают понимание ценностей ключевых заинтересованных сторон, таких как совет директоров, акционеры и высшее руководство. Эти ценности могут быть отражены в видении и заявлении миссии организации .

Действия [ править ]

Суть разработки конкурентной стратегии заключается в том, чтобы связать компанию с окружающей средой.

Майкл Портер [4]

Действия по стратегическому планированию включают встречи и другое общение между руководителями и персоналом организации для выработки общего понимания относительно конкурентной среды и того, каким должна быть реакция организации на эту среду (ее стратегия). В рамках деятельности по стратегическому планированию можно использовать различные инструменты стратегического планирования (описанные в разделе ниже).

У руководителей организации может быть ряд вопросов, на которые они хотят получить ответы при формулировании стратегии и сборе данных, например:

  • Чем занимается организация или чем ее интересует?
  • Что считается «ценностью» для клиента или группы клиентов?
  • Какие продукты и услуги следует включить или исключить из портфеля предложений?
  • Каков географический охват организации?
  • Что отличает организацию от конкурентов в глазах клиентов и других заинтересованных сторон?
  • Какие навыки и ресурсы следует развивать в организации? [1] [5]

Выходы [ править ]

Результат стратегического планирования включает в себя документацию и коммуникацию, описывающую стратегию организации и способы ее реализации, иногда называемые стратегическим планом. Стратегия может включать диагностику конкурентной ситуации, руководящую политику для достижения целей организации и конкретные планы действий, которые необходимо реализовать. [3] Стратегический план может охватывать несколько лет и периодически обновляться.

Организация может использовать различные методы измерения и мониторинга прогресса в достижении установленных стратегических целей и мер, например, сбалансированную систему показателей или стратегическую карту . Компании могут также планировать свою финансовую отчетность (т.е. балансы, отчеты о прибылях и убытках и движение денежных средств) на несколько лет при разработке своего стратегического плана в рамках деятельности по постановке целей. Термин «операционный бюджет» часто используется для описания ожидаемых финансовых показателей организации на предстоящий год. Капитальные бюджеты очень часто составляют основу стратегического плана, особенно в связи с тем, что они все больше связаны с информационно-коммуникационными технологиями (ИКТ).

Результаты [ править ]

В то время как процесс планирования дает результаты, как описано выше, реализация стратегии или выполнение стратегического плана дает результаты. Эти результаты неизменно будут отличаться от стратегических целей. От того, насколько они близки к стратегическим целям и видению, зависит успех или провал стратегического плана. Также возникнут непредвиденные результаты, которые необходимо учитывать и понимать, чтобы разработка и реализация стратегии превратились в настоящий учебный процесс.

Инструменты и подходы [ править ]

Воспроизвести медиа
Видео, объясняющее стратегический план Фонда Викимедиа
Стратегический план движения Викимедиа (PDF)

В стратегическом планировании используются различные аналитические инструменты и методы. [1] Они были разработаны компаниями и консалтинговыми фирмами, чтобы помочь обеспечить основу для стратегического планирования. К таким инструментам относятся:

  • Анализ PEST , который охватывает элементы удаленной внешней среды, такие как политические, экономические, социальные и технологические (PESTLE добавляет правовые / нормативные и экологические / экологические);
  • Планирование сценариев , которое изначально использовалось в вооруженных силах, а в последнее время используется крупными корпорациями для анализа будущих сценариев. На блок-схеме справа представлен процесс классификации явления как сценария в традиции интуитивной логики. [6]
    Процесс классификации явления как сценария в традиции интуитивной логики.
    ;
  • Анализ пяти сил Портера , который рассматривает отраслевую привлекательность и конкуренцию через переговорную силу покупателей и поставщиков, а также угрозу продуктов-заменителей и новых участников рынка;
  • SWOT-анализ , который рассматривает внутренние сильные и слабые стороны относительно внешних возможностей и угроз;
  • Матрица доли роста , которая включает портфельные решения о том, какие компании сохранить или продать; и
  • Сбалансированные системы показателей и стратегические карты , которые создают систематическую основу для измерения и контроля стратегии.
  • Отзывчивая оценка , которая использует конструктивистский подход к оценке для определения результатов достижения целей, который затем поддерживает будущие упражнения по стратегическому планированию.

Стратегическое планирование против финансового планирования [ править ]

Простое расширение прогнозов финансовой отчетности на будущее без учета конкурентной среды - это форма финансового планирования или составления бюджета, а не стратегического планирования. В бизнесе термин «финансовый план» часто используется для описания ожидаемых финансовых результатов деятельности организации на будущие периоды. Термин «бюджет» используется для финансового плана на предстоящий год. «Прогноз» обычно представляет собой комбинацию фактических результатов за год до даты плюс ожидаемых результатов за оставшуюся часть года, поэтому обычно его сравнивают с планом или бюджетом и предыдущими результатами. Финансовые планы, прилагаемые к стратегическому плану, могут включать прогнозируемые результаты за 3–5 лет.

McKinsey & Company разработала модель зрелости способностей в 1970-х годах, чтобы описать сложность процессов планирования, при этом стратегическое управление получило наивысший рейтинг. Четыре этапа включают:

  1. Финансовое планирование, которое в первую очередь касается годовых бюджетов и функциональной направленности, с ограниченным вниманием к окружающей среде;
  2. Планирование на основе прогнозов, которое включает многолетние финансовые планы и более надежное распределение капитала между бизнес-единицами;
  3. Внешне ориентированное планирование, при котором проводится тщательный анализ ситуации и конкурентная оценка;
  4. Стратегическое управление, при котором используется широко распространенное стратегическое мышление и четко определенные стратегические рамки.

Категории 3 и 4 - это стратегическое планирование, а первые две категории - нестратегическое или по сути финансовое планирование. Каждый этап основан на предыдущих этапах; то есть организация стадии 4 выполняет действия по всем четырем категориям. [7]

По мнению Майкла С. Секора, основателя проекта «Сократ» в Белом доме Рейгана, во время холодной войны Советский Союз, находившийся в затруднительном экономическом положении, был в состоянии поддерживать западный военный потенциал, используя технологическое планирование, в то время как США тормозили планирование на основе финансов, пока Администрация Рейгана запустила проект «Сократ», который следует возродить, чтобы не отставать от Китая как новой сверхдержавы . [8]

Критика [ править ]

Стратегическое планирование против стратегического мышления [ править ]

Стратегическое планирование подвергалось критике за попытку систематизировать стратегическое мышление и формирование стратегии, которые, как утверждает Генри Минцберг , по своей сути являются творческой деятельностью, включающей синтез или «соединение точек», которую нельзя систематизировать. Минцберг утверждает, что стратегическое планирование может помочь координировать усилия по планированию и измерить прогресс в достижении стратегических целей, но что оно происходит «вокруг» процесса формирования стратегии, а не внутри него. Кроме того, функции стратегического планирования, удаленные от «передовой» или контакта с конкурентной средой (т. Е. В бизнесе, лицом к лицу с клиентом, где эффект конкуренции наиболее очевиден), могут оказаться неэффективными для поддержки усилий по стратегии. [1]

Доказательства влияния стратегического планирования [ править ]

Хотя стратегическое планирование подвергается большой критике, данные свидетельствуют о том, что оно действительно работает. В недавнем метаанализе, включающем данные почти 9000 государственных и частных организаций, установлено, что стратегическое планирование оказывает положительное влияние на деятельность организации. Стратегическое планирование особенно эффективно для повышения способности организации достигать своих целей (т. Е. Повышения эффективности). Однако в исследовании утверждается, что простого плана недостаточно. Чтобы стратегическое планирование работало, оно должно включать в себя некоторую формальность (например, включая анализ внутренней и внешней среды и определение стратегий, целей и планов, основанных на этом анализе), полноту (то есть создание множества стратегических вариантов перед выбором курс, которому нужно следовать) и тщательное управление заинтересованными сторонами (т. е.тщательно обдумывая, кого привлекать на различных этапах процесса стратегического планирования, как, когда и почему).[9]

См. Также [ править ]

  • Составление бизнес-стратегии
  • Директор по стратегии
  • ПО для принятия решений
  • Системы планирования предприятия
  • Фрэнсис Дж. Агилар
  • Планирование роста
  • Хосин Канри
  • Комплексное бизнес-планирование
  • Маркетинговая стратегия
  • Военная стратегия и Искусство войны за истоки
  • Оперативное планирование
  • Ситуационный анализ
  • Стратегические линзы
  • Программное обеспечение для стратегического планирования
  • Язык разметки стратегии (StratML)

Ссылки [ править ]

  1. ^ a b c d e Минцберг, Генри ; Куинн, Джеймс Б. (1996). Стратегический процесс: концепции, контексты, кейсы . Прентис Холл. ISBN 978-0-132-340304.
  2. ^ Ингрэм, Ричард (2015). Десять основных обязанностей некоммерческих советов (третье изд.). Вашингтон, округ Колумбия: BoardSource. п. 42. ISBN 978-1-58686-148-3.
  3. ^ a b Румелт, Ричард П. (2011). Хорошая стратегия / Плохая стратегия . Корона Бизнес. ISBN 978-0-307-88623-1.
  4. ^ a b c Портер, Майкл Э. (1980). Конкурентная стратегия . Свободная пресса. ISBN 978-0-684-84148-9.
  5. ^ Друкер, Питер (1954). Практика управления . Харпер и Роу. ISBN 978-0-06-091316-8.
  6. ^ Spaniol, Мэтью Дж .; Роуленд, Николас Дж. (2018). «Определяющий сценарий» . Фьючерсы и предвидение . 1 : e3. DOI : 10.1002 / ffo2.3 .
  7. ^ Kiechel, Вальтер (2010). Повелители стратегии . Harvard Business Press. ISBN 978-1-59139-782-3.
  8. Майкл С. Секора (2 февраля 2018 г.). «Мнение: бюджетный инструмент времен холодной войны, который мог спасти Пентагон» . Авиационная неделя и космические технологии .
  9. ^ Джордж, Берт; Уокер, Ричард; Монстр, Йуст (15 октября 2019 г.). «Улучшает ли стратегическое планирование эффективность организации? Метаанализ» . Обзор государственного управления . 79 (6): 810–819. DOI : 10.1111 / puar.13104 .

Дальнейшее чтение [ править ]

  • Майкл Эллисон и Джуд Кэй (2005). Стратегическое планирование для некоммерческих организаций . Второе издание. Джон Уайли и сыновья .
  • Джон Ардженти (1968). Корпоративное планирование - Практическое руководство . Аллен и Анвин.
  • Джон Ардженти (1974). Системное корпоративное планирование . Вайли.
  • Брэдфорд и Дункан (2000). Упрощенное стратегическое планирование . Чендлер Хаус.
  • Патрик Дж. Буркхарт и Сюзанна Ройсс (1993). Успешное стратегическое планирование: руководство для некоммерческих агентств и организаций . Парк Ньюбери: Публикации Сейджа.
  • Л. Фэхи и В.К. Нарайман (1986). Макроэкологический анализ для стратегического управления . Вест Паблишинг.
  • Стивен Г. Хейнс (2004). Азбука стратегического управления: брифинг для руководителей и план-план по стратегическому управлению в 21 веке .
  • Т. Коно (1994) "Изменение стратегии и культуры компании", Long Range Planning, 27, 5 (октябрь 1994), стр. 85–97
  • Филип Котлер (1986), «Мегамаркетинг» В: Harvard Business Review . (Март – апрель 1986 г.)
  • Теодор Левитт (1960) «Маркетинговая близорукость», в: Harvard Business Review , (июль – август 1960)
  • М. Лоренцен (2006). «Стратегическое планирование академической библиотеки по программированию». В: Библиотеки Иллинойса 86, вып. 2 (лето 2006 г.): 22–29.
  • RF Lusch и VN Lusch (1987). Принципы маркетинга . Кент Паблишинг,
  • Макс Маккеун (2012), Книга стратегии , FT Prentice Hall.
  • Джон Нейсбитт (1982). Мегатренды: десять новых направлений, меняющих нашу жизнь . Макдональд.
  • Эрика Олсен (2012). Комплект стратегического планирования для чайников, 2-е издание . John Wiley & Sons , Inc.
  • Брайан Трейси (2000). 100 абсолютно нерушимых законов успеха в бизнесе . Berrett, Koehler Publishers.