Ассоциация Metropolitan Police Black является объединение персонала в Соединенном Королевстве , который представляет должностных лиц и сотрудников в столичной полиции , которые чернокожий или азиат. [1] Met BPA не входила в Национальную ассоциацию чернокожих полицейских и продолжала существовать как независимая ассоциация персонала, хотя и поддерживает NBPA.
Цель
Линия ремешка Met BPA - «Работа над изменениями к лучшему». [1] Его заявленные цели состоят в том, чтобы «улучшить условия работы чернокожих полицейских и офицеров столичной полицейской службы».
Met BPA изложил ряд действий, которые они попытаются выполнить для достижения своей цели, в том числе создание сети поддержки для сотрудников и офицеров. Создание социальной сети, организующей мероприятия для участников. Работа с Столичной полицейской службой по улучшению набора сотрудников и офицеров из числа чернокожих, азиатских и этнических меньшинств в МОБ. Участвует в разработке политики с Министерством внутренних дел , мэрией по полиции и преступности (MOPAC) и Министерством внутренних дел . [2]
История
Ассоциация чернокожих полицейских была впервые основана в 1994 году в Нью-Скотленд-Ярде комиссаром столичной полиции сэром Полом Кондоном (QPM DL FRSA). Это было после семинаров, которые проводились в Бристоле для обсуждения вопросов, влияющих на полицию и персонал чернокожих и этнических меньшинств. BPA определяет черных как «людей африканского, афро-карибского или азиатского происхождения». [1]
Исполнительный комитет
Met BPA управляется демократически избранным комитетом, состоящим из председателя, заместителя председателя, генерального секретаря, казначея, исполнительных членов и кооптированных членов с письменной конституцией. [3]
В 2013 году первой женщиной-председателем BPA была избрана г-жа Джанет Хиллз. [4] Ее заявленной целью было «повысить ценность того, что сделали мои предшественники». Она указала на борьбу за справедливость политики MPS, поддержку членов, постоянную приверженность сообществу и поддержку молодежных лидеров и образцов для подражания. [4] DS Hills неоднократно появлялась в СМИ - от интервью в Jamaican Gleaner и The Voice [5] до появления на Newsnight [6] и продвигала коммуникационную стратегию Met BPA. Она также посетила конференцию полицейской федерации в Борнмуте и регулярно посещает стратегические встречи в MPS и оказывает помощь на национальном уровне в формировании национальной политики.
DS Hills также написала ряд статей, таких как «Разнообразие имеет смысл для бизнеса?» в которой она аргументирует необходимость разнообразия в условиях все более ограниченного полицейского бюджета. Она также объясняет, почему нынешняя политика MPS, направленная на то, чтобы сделать лондонскую полицию более похожей на население, имеет смысл для бизнеса. [ необходима цитата ]
В 2015 году Д.С. Хиллз присутствовала на конференции Ассоциации чернокожих полицейских в Атланте, штат Джорджия, под названием «Преодоление разрыва: полиция и сообщество за мир», где она обратилась к делегатам. [7]
Членство
Полное членство в MetBPA ограничено действующими или бывшими офицерами и персоналом африканского, афро-карибского или азиатского происхождения. [8] Планов по изменению критериев членства нет, и Met BPA получил полную поддержку со стороны комиссара столичной полиции сэра Бернарда Хоган-Хоу QPM, достопочтенной Терезы Мэй, члена парламента от Мейденхеда и достопочтенного Бориса Джонсона. Член парламента от Аксбриджа и Саут-Руислип и лорд-мэр Лондона.
Рекомендации
- ^ a b c «Столичная ассоциация чернокожих полицейских - Добро пожаловать на наш сайт» .
- ^ "Национальная ассоциация темнокожих полицейских" .
- ^ «История» .
- ^ а б «Первая женщина проголосовала в качестве председателя Столичной ассоциации чернокожих полицейских» .
- ^ «Разрушение клуба мальчиков - сержант-детектив привносит женское начало в Ассоциацию чернокожих полицейских Метрополитена» .
- ^ «Разрушение клуба мальчиков» . Голос онлайн.
- ^ «Добро пожаловать в Национальную ассоциацию чернокожих полицейских» .
- ^ "Конституция MetBPA" (PDF) . Проверено 23 февраля 2020 года .