Представить электромагнитные помехи
Envision EMI , LLC ( Envision Experience ) — это частная коммерческая образовательная компания, которая занимается созданием, продвижением и реализацией программ карьерного роста и развития лидерских качеств для учащихся от начальной школы до колледжа. [1] Компания управляет двадцатью уникальными летними образовательными программами, включая программы в области управления и лидерства, права, CSI, медицины, средств массовой информации, игр и технологий, инженерии, национальной безопасности, бизнес-инноваций и раннего исследования STEM. Многие программы Envision проводятся в кампусах университетов и колледжей. Кроме того, компания сотрудничала с несколькими национальными университетами, в том числеСтэнфордский университет для его программ Advanced Emergency Medicine [2] и Intensive Law & Trial [3] , Университет Райса для Аэрокосмической и авиационной академии Университета Райса [4] и Университет Джорджа Мейсона для его Game & Technology Academy. [5]
Компания базируется в Вене, штат Вирджиния, и предлагает программы в ряде городов США, а также в отдельных городах Китая, Австралии, Южной Африки и Новой Зеландии. [6] В 2012 году Envision EMI объединилась с LeadAmerica и переименовала себя в Envision Experience. Текущие должностные лица компании: Дункан Янг, генеральный директор, [7] Дон Нефф, финансовый директор, [8] Эндрю Поттер, главный исполнительный директор, [9] и Лорен Фрейфилд, директор по маркетингу [10] .
Программы Envision были аккредитованы Международной ассоциацией непрерывного образования и обучения (IACET), Южной ассоциацией колледжей и школ и Комиссией по аккредитации и улучшению школ (SACS CASI), аккредитационным подразделением AdvancED. [11]
Первоначально компания была основана как Совет молодежных лидеров Конгресса (CYLC) в 1985 году Барбарой Харрис и Ричардом Росси. [12] [13] До основания CYLC Харрис работал классным учителем и школьным администратором, а Росси работал штатным сотрудником Конгресса. Они встретились, когда Харрис организовала поездку для своих учеников на вторую президентскую инаугурацию Рональда Рейгана. [14] Заявленная цель компании состояла в том, чтобы «создавать уникальный опыт, который создает пожизненное преимущество для успешных людей». [15] По состоянию на 2010 [Обновить]год ни Харрис, ни Росси не были связаны с компанией.
После семи лет работы исключительно в качестве Совета молодежных лидеров Конгресса (CYLC) Харрис и Росси учредили Национальный форум молодежных лидеров с целью помочь подготовить старшеклассников к поступлению в колледж и карьере. Первым таким форумом, состоявшимся в 1992 году, был Национальный форум молодежных лидеров (NYLF) по национальной безопасности. CYLC и NYLF работали с National Capital Resources над разработкой и доставкой учебных программ. [12]
В 1998 году компания National Capital Resources была переименована в Envision EMI, а год спустя CYLC провела свою первую международную программу — Глобальную конференцию молодых лидеров (GYLC). К 2003 году CYLC и NYLF добавили Международную программу ученых-лауреатов для студентов колледжа и Национальную конференцию молодых лидеров младшего возраста (JrNYLC) для учащихся средних школ. [12] По состоянию на 2006 год объединенные компании имели более 200 сотрудников и годовой доход более 75 миллионов долларов США, при этом более 47 000 студентов от четвертого класса до колледжа посещали программы Envision по всему миру. [16]
