Из Википедии, бесплатной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску

RPC ( Reynolds Porter Chamberlain ) - юридическая фирма, занимающаяся корпоративным и страховым правом, со штаб-квартирой в Лондоне , Соединенное Королевство . С 2014 года она была названа «Юридической фирмой года» трижды, а с 2009 года - «Лучшим юридическим консультантом» ежегодно. RPC является синонимом страхования , поскольку уже более 60 лет поддерживает этот сектор в ведении бизнеса во всем мире.

RPC предоставляет широкий спектр юридических услуг глобальным компаниям в широком спектре отраслей и практик, включая коммерческие судебные разбирательства, строительство, корпоративное право / M&A, занятость и пенсии, инжиниринг и проекты, страхование, интеллектуальную собственность и технологии, СМИ, аутсорсинг, недвижимость , регулирование, налоги и конкуренция. Он входит в первый уровень разрешения споров: средний рынок [2] и обладает нишевым опытом в области СМИ, особенно в сфере диффамации . [1]

В RPC работает около 720 человек, в том числе 81 партнер и 334 юриста. Фирмой управляет Исполнительный комитет Партнерства во главе с управляющим партнером, в настоящее время Джеймсом Миллером. [2] Текущий старший партнер - коммерческий партнер Оливер Брей. [3]

У RPC есть офисы в Лондоне, Бристоле, Сингапуре и Гонконге. Фирма является единственным английским членом TerraLex , глобальной сети юридических экспертов из более чем 150 юридических фирм в 100 юрисдикциях. [4]

История [ править ]

История компании началась в 1898 году, когда Натаниэль Рейнольдс вместе с коллегой-адвокатом Александром Арнольдом Хэннэем основал Hannay & Reynolds. Этот союз, однако, продлился недолго, и Рейнольдс стал единственным практикующим в 1903 году на Арундел-стрит в Стрэнде в Лондоне.. В 1906 году его сын Хью присоединился к этой клинике, которая была переименована в Reynolds & Son. Затем фирма продолжала свое существование как Reynolds & Son до 1923 года, став Reynolds & Sons, когда к фирме присоединился другой сын, Дэвид Рейнольдс (признанный в июле 1919 года). С добавлением в 1926 году Джеральда Томаса Горста (признанного в марте 1924 года) фирма продолжала работать под разными названиями до 1962 года: Reynolds Sons & Gorst, Reynolds & Gorst и Reynolds Gorst & Porter (Чарльз Портер признал 1935, присоединился в 1944 году). В 1962 году она стала Reynolds Porter & Taylor Jelf. Наконец, в 1963 году она стала Reynolds Porter & Co.

Компания Chamberlain & Co происходит от Уолтера Джона Чемберлена, который родился на Рождество 1869 года и был принят в больницу в марте 1906 года в возрасте 37 лет. Первый год он практиковал один в Кройдоне, но затем в 1907 году основал компанию Chamberlain & Co, переехав в здание № 1 Stone Buildings. , Lincoln's Inn , Лондон. Уолтер был мэром Кройдона с 1927 по 1929 год, а также стал секретарем Гильдии торговцев изобразительным искусством . Его сын, Фрэнсис Уолтер Чемберлен, был принят в компанию в декабре 1913 года, но не присоединился к фирме до 1919 года (предположительно после военной службы). В конечном итоге Фрэнсис Уолтер Чемберлен был назначен CBE, занимал пост мирового судьи и был заместителем лорда-лейтенанта .

Две фирмы объединились в 1971 году, через год после смерти сына Уолтера Чемберлена, и превратились в Reynolds Porter Chamberlain & Co. Примерно через десять лет название '& Co' было исключено из названия.

Основные области практики [ править ]

Основные направления практики:

  • Коммерческие споры и арбитраж
  • Коммерческие и нормативные требования
  • Соревнование
  • Строительство, Инжиниринг и Проекты
  • Корпоративное право / M&A
  • Корпоративное страхование
  • Образование
  • Работа, пенсии и льготы
  • Финансовые споры
  • Страхование и перестрахование
  • Интеллектуальная собственность, технологии и аутсорсинг
  • Международная торговля
  • морской
  • СМИ
  • Профессии
  • Недвижимость и планирование
  • Реструктуризация и несостоятельность
  • Перевозки
  • Налог (включая налоговые споры)

Корпоративная социальная ответственность [ править ]

В фирме есть руководящий комитет по корпоративной социальной ответственности, который координирует свои усилия в следующих секторах: рабочее место, рынок, окружающая среда и общество. Другими инициативами, которые поддерживает фирма, являются Схема безграничного лондонского наставничества [5], инициатива TARGET Chances по разнообразию [6] и Схема доступа к разнообразию BPP [7] . Фирма также является членом Stonewall, [8] и Interlaw, [9] оба из них направлены на поддержку равенства геев, лесбиянок и бисексуалов на рабочем месте.

Ссылки [ править ]

  1. ^ «Рейтинг юристов и юридических фирм - Палаты и партнеры» . chambersandpartners.com . Проверено 7 марта 2015 .
  2. ^ [1]
  3. ^ Daniel, Kulcsar (25 июня 2020). «RPC назначает Оливера Брея своим новым старшим партнером» . Проверено 20 июля 2020 .
  4. ^ "ТерраЛекс" . terralex.org . Проверено 7 марта 2015 .
  5. ^ Limitless Лондон Наставничество Схема архивации 2008-10-21 в Wayback Machine
  6. ^ Инициатива TARGET Chances по разнообразию. Архивировано 28 июня 2009 г. в Wayback Machine.
  7. ^ «Профессиональное образование и университетские курсы | | Схема разнообразного доступа BPP» . bpp.com . Проверено 7 марта 2015 .
  8. ^ "Программа чемпионов разнообразия Стоунволла" . stonewall.org.uk . Проверено 7 марта 2015 .
  9. ^ Interlaw Interlaw архивации 2009-08-01 в Wayback Machine

Внешние ссылки [ править ]

  • Официальный сайт Рейнольдса Портера Чемберлена
  • Профиль в Chambers and Partners и в справочнике Chambers для студентов
  • Профиль в The Lawyer