Проект Луисвилля - это проект группы политических дебатов Университета Луисвилля ( Общество дебатов Университета Луисвилля или ULDS ), направленный на расширение значимого участия меньшинств в дебатах, который начался в 2000 году.
Во главе с тренером Эде Уорнер Луисвилл избегал традиционных форм дебатов, таких как скорочтение, обсуждение резолюции и представление традиционных форм доказательств . Вместо этого Louisville Project использует музыку в стиле хип-хоп , личный опыт и другие средства массовой информации, чтобы представить свои аргументы. Они утверждают, что многие элементы политических дебатов носят исключительный характер, и просят судью проголосовать, чтобы подписать их проект и, в свою очередь, увеличить разнообразие в дебатах.
В 2005 году Луисвилл выступил с инициативой «вынести это на улицы», в рамках которой они предложили обсудить эту тему в обычном режиме, если судья будет заменен непрофессионалом. Из-за времени, необходимого для поиска нового критика, раунды должны были проходить с сокращенным временем выступления , примерно эквивалентным времени дебатов Линкольна-Дугласа . [1] Большинство команд приняли соглашение, и Луисвилл проиграл подавляющее большинство этих дебатов. [2]
В ноябре 2005 года Эде Уорнер объявил на доске сообщений о коллегиальных дебатах eDebate о своей отставке с поста 2-го вице-президента Ассоциации дебатов по перекрестным допросам , [3] отменил турнир по дебатам Университета Луисвилля («Суперкубок дебатов»), [4 ] и объявил о своих планах прекратить вербовку участников дебатов и уйти в отставку через 5 лет. [5] Многие участники дебатов считают это началом конца Луисвильского проекта.
Другие колледжи по-разному продолжили миссию проекта. Используя методы, впервые разработанные Луисвиллем, в 2013 году Райан Уош и Элайджа Смит из государственного университета Эмпории выиграли как Национальный турнир по дебатам , так и турнир Ассоциации дебатов по перекрестным экзаменам [6] [7]
Луисвилл продолжал «Проект» в сезоне 2006–2007 годов и теперь стал называться Движением MPOWER (организация многокультурной политики с освободительной риторикой). Движение MPOWER стремится внедрить в дискуссионное сообщество политику, которая улучшит мультикультурное образование в коллегиальных дебатах. Луисвилл выступает за план из 10 требований, который был распространен среди участников дебатов в сезоне 2006–2007 годов на соревнованиях. Команда использует эти пункты, чтобы поддержать свой аргумент о том, что коллегиальные дебаты в настоящее время исключают группы меньшинств на основе расы, экономики, пола, сексуальности и коммуникативных различий. Успех команды Луисвилля колебался в течение сезона 2006–07. В конце концов, две команды вышли в отборочные раунды CEDA Nationals, где два участника также получили призы за выступления.