Из Википедии, бесплатной энциклопедии
  (Перенаправлено из исследования "Здоровье и пенсия" )
Перейти к навигации Перейти к поиску

Исследование здоровья и выхода на пенсию (HRS) [1] - это лонгитюдный опрос репрезентативной выборки американцев старше 50 лет, проводимый Исследовательским центром Survey (SRC) Института социальных исследований (ISR) при Мичиганском университете в Анн-Арборе. и поддерживается Национальным институтом старения (NIA). В рамках исследования каждые два года проводится интервью примерно с 20 000 респондентов по таким вопросам, как здравоохранение, жилье, активы, [2] пенсии, [3]занятость и инвалидность. Управление исследованием осуществляется на основе соглашения о сотрудничестве (NIA U01AG009740) между NIA, которое обеспечивает первичное финансирование, и ISR, которое администрирует и проводит исследование. Начиная с 2012 года, HRS начала добавлять генетическую информацию от согласившихся участников в свою базу данных. [4] Экономические показатели, зафиксированные в данных HRS, считаются очень качественными. [5]


Цель [ править ]

HRS предназначен для информирования при обсуждении общенациональной пенсии по мере старения населения. Вдохновение для создания HRS возникло в середине 1980-х годов, когда ученые из NIA и других организаций осознали необходимость проведения нового национального обследования растущего пожилого населения Америки. К тому времени стало ясно, что основное исследование пенсионного возраста, исследование пенсионной истории (RHS), проводившееся с 1969 по 1979 год, уже не имело адекватного решения для современных пенсионных проблем. Например, в выборке RHS недопредставлены женщины, чернокожие и латиноамериканцы, которые к середине 1980-х годов составляли растущую часть рабочей силы. RHS также не спрашивал о здоровье, физических или умственных способностях, все из которых могут повлиять на решение и способность уйти на пенсию. Более того, исследования пенсионного процесса были фрагментарными: экономисты, социологи, психологи,эпидемиологи, демографы и биомедицинские исследователи предлагают и проводят исследования в рамках своих собственных «бункеров», часто без учета соответствующей исследовательской деятельности других дисциплин.[6]

Определив, что необходим новый подход, Национальный институт по проблемам старения созвал Специальную консультативную группу . В начале 1988 г. комиссия рекомендовала начать новое долгосрочное исследование для изучения того, как изменение здоровья пожилых людей взаимодействует с социальными, экономическими и психологическими факторами и решениями о выходе на пенсию. Для совместного создания и разработки исследования были привлечены государственные эксперты и академические исследователи из различных дисциплин. В конце концов, соответствующие органы исполнительной власти и Конгресс США признали ценность этих крупных инвестиций в социальные науки, и HRS была создана.

Административная информация [ править ]

Многие люди и организации внесли свой вклад в планирование, разработку, разработку и текущее администрирование исследования. Это включает в себя руководство исследованием в Институте социальных исследований, в частности, первого директора HRS Ф. Томаса Юстера , который возглавил работу по инициированию HRS [7].Роберт Дж. Уиллис, директор с 1995 по 2007 год, и Дэвид Р. Вейр, нынешний директор. HRS полагается на вклад соисследователей HRS, мультидисциплинарной группы ведущих академических исследователей из Мичиганского университета и других учреждений по всей стране, руководящего комитета и рабочих групп, которые предоставили критические советы по дизайну исследования и следили за его ходом. и Комитет по мониторингу данных NIA-HRS, консультативная группа, состоящая из независимых членов академического исследовательского сообщества и представителей агентств, заинтересованных в исследовании.

Кроме того, Управление социального обеспечения предоставило технические консультации и существенную поддержку исследования. За всю историю HRS в число других важных спонсоров входили Управление пенсий и социальных пособий Министерства труда США, Управление помощника секретаря по планированию и оценке Министерства здравоохранения и социальных служб США и штат Флорида .

Связанные исследования [ править ]

У HRS есть ряд родственных исследований в других странах. В последние годы HRS был распространен на несколько азиатских стран, включая Корею ( Корейское лонгитюдное исследование старения или KLoSA ), Японию (Японское исследование старения и выхода на пенсию или JSTAR), Китай ( Китайское исследование здоровья и выхода на пенсию или CHARLS.), Индии (Продольное исследование старения в Индии или LASI) и Новой Зеландии (Исследование здоровья, работы и выхода на пенсию). Старение населения происходит очень быстро в Азии, и только в Индии и Китае в этом столетии будет более одного миллиарда человек старше 60 лет. CHARLS возглавляет группа Китайского центра экономических исследований (CCER) Пекинского университета под руководством профессора Чжао Яохуи. LASI совместно возглавляет группа из Гарвардского университета под руководством профессора Дэвида Блума и Международный институт демографических исследований (IIPS) в Мумбаи, Индия. И CHARLS, и LASI получили гранты на экспертную оценку для проведения пилотных исследований Национальным институтом старения США. Другие исследования включают:

The Gateway to Global Aging Data, ресурс, который облегчает использование и согласование различных наборов данных HRS и родственных исследований в других странах, был разработан при поддержке Национального института старения , Национальных институтов здравоохранения (RC2 AG036619-01 и R01 AG030153)

Заметки [ править ]

  1. ^ Национальный институт старения, старения в Америке: исследование здоровья и выхода на пенсию, архивировано 23июня 2007 г.в Wayback Machine , Вашингтон, округ Колумбия, Национальные институты здравоохранения, 2007.
  2. ^ Херд, доктор медицины, Джастер Ф. Т. и Смит Дж. П. Повышение качества данных о доходах: последние инновации от HRS. В: Journal of Human Resources, 38 (3), Summer 2003, pp. 758-772.
  3. ^ Густман, А.Л., Митчелл, О.С., Самвик, А.А., и Штайнмайер, Т.Л. Оценка пенсионных прав. В: Прогнозирование пенсионных потребностей и пенсионного богатства, ред. Митчелл, О., Хаммонд, Б., и Раппапорт, А. Филадельфия: University of Pennsylvania Press, 2000. стр. 309-326.
  4. ^ «NIA добавляет генетические данные в исследование здоровья и выхода на пенсию» , Вашингтон, округ Колумбия, Национальные институты здравоохранения, 2012 г.
  5. Перейти ↑ French, E., Jones, J. & McCauley, J. (2017). Точность экономического измерения в исследовании здоровья и выхода на пенсию. Форум по экономике и политике здравоохранения, 0 (0), стр. -. Доступно по адресу doi: 10.1515 / fhep-2017-0001
  6. ^ Роджерс, У.Л. и Херцог, А.Р. Сбор данных о самых старых: проблемы и процедуры. В: The Oldest Old, ред., Ричард М. Сузман, Дэвид П. Уиллис и Кеннет Г. Мэнтон. Нью-Йорк: Издательство Оксфордского университета. 1992. С. 135-156.
  7. ^ Богатство, работа и здоровье: инновации в измерениях в социальных науках: очерки в честь Ф. Томаса Джастера, Анн-Арбор, Мичиган: University of Michigan Press, 1999.

Ссылки [ править ]

  • Соннега, А., Фаул, Дж., Офстедал, МБ, Ланга, К., Филлипс, Дж., И Вейр, Д. (2014). Профиль когорты: Исследование здоровья и выхода на пенсию (HRS). Международный журнал эпидемиологии, 43, 576-585. DOI: 10.1093 / ije / dyu067
  • Совет по пенсионным исследованиям, Уортонская школа Пенсильванского университета. Эд. Оливия С. Митчелл .... (2000), Митчелл, Оливия; Хаммонд, П. Бретт; Раппапорт, Анна М. (ред.), Прогнозирование пенсионных потребностей и пенсионного богатства , University of Pennsylvania Press, ISBN 0-8122-3529-0.

Внешние ссылки [ править ]

  • Исследование здоровья и выхода на пенсию