Из Википедии, бесплатной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску

Гэри П. Хэмел (1954 г.р.) - американский консультант по менеджменту. Он является основателем компании Strategos, международной консалтинговой компании в области управления, расположенной в Чикаго.

Биография [ править ]

Хэмел окончил Университет Эндрюса в 1975 году и Школу бизнеса Росса при Мичиганском университете в 1990 году [2].

Хэмел был приглашенным профессором международного бизнеса в Мичиганском университете (доктор философии 1990 г.) и в Гарвардской школе бизнеса, а также был приглашенным профессором стратегического менеджмента в Лондонской школе бизнеса .

Работа [ править ]

Гэри Хэмел является автором (вместе с CK Prahalad ) концепции основных компетенций . Он также является директором Вудсайдского института, некоммерческого исследовательского фонда, базирующегося в Вудсайде, Калифорния. Он был основателем консалтинговой фирмы Strategos и занимал пост председателя до 2003 года. Корпорация UTEK приобрела Strategos в 2008 году в результате сделки с акциями, как сообщила SEC. В 2012 году компания Strategos [3] снова стала независимой консалтинговой компанией по вопросам стратегии и инноваций в результате выкупа менеджмента.

Wall Street Journal занимает Гэри Амель как один из мировых наиболее влиятельных бизнес - мыслителей, [4] и журнал Forbes назвал его «ведущим в мире специалистом по бизнес - стратегии». [5] В 2013 году его имени не было в обновленной версии списка Wall Street Journal. [6]

Он также является членом Совета по инновациям Reliance, созданного Reliance Industries Limited , Индия. [7]

Избранные публикации [ править ]

  • Конкуренция за будущееCK Prahalad ; Harvard Business School Press, апрель 1996) ISBN  978-0-87584-716-0
  • Преимущество альянса: искусство создания ценности через партнерствоИвом Л. Дозом ; издательство Harvard Business School Press, сентябрь 1998 г.) ISBN 978-0-87584-616-3 
  • Стратегическая гибкость: управление в турбулентной среде (совместно с К. К. Прахаладом, Ховардом Томасом и Доном О'Нилом; Wiley, 5 января 1999 г.) ISBN 978-0-471-98473-3 
  • Ведя революцию (издательство Гарвардской школы бизнеса, 2000) ISBN 978-0-452-28324-4 
  • Будущее менеджмента (с Биллом Брином; издательство Гарвардской школы бизнеса, 10 сентября 2007 г.) ISBN 978-1-4221-0250-3 
  • Что имеет значение сейчас: как победить в мире неумолимых изменений, жесткой конкуренции и неудержимых инноваций (2011) ISBN 978-1-118-12082-8 
  • Конкурс на основе компетенций (редактор, с Эйми Хин ; John Wiley & Sons, 1994) ISBN 0-471-94397-5 
Статьи, подборка
  • Основная компетенция корпорации (совместно с CK Prahalad; Harvard Business Review, 1990)
  • Стратегическое намерение (совместно с К. К. Прахаладом; Harvard Business Review, (1989)
  • Корпоративное воображение и экспедиционный маркетинг (совместно с CK Prahalad; Harvard Business Review, 1991)
  • Стратегия как растяжка и рычаги (совместно с С. К. Прахаладом; Harvard Business Review, 1993)
  • Стратегия как революция (Harvard Business Review, 1996)
  • Принося Кремниевую долину внутрь (Harvard Business Review, 1999)
  • В поисках устойчивости (совместно с Лийзой Валикангас; Harvard Business Review, 2003 г.)
  • «Рост финансирования в эпоху жесткой экономии» (совместно с Гэри Гетцем; Harvard Business Review, июль – август 2004 г.)
  • Почему, что и как инноваций в управлении (Harvard Business Review), 84, 2006.

Ссылки [ править ]

  1. ^ Гэри Хэмел: поиск новой стратегической платформы , Бесплатная онлайн-библиотека.
  2. ^ Дивиденды ( PDF ) , Мичиганский университет, 1993 .
  3. ^ Strategos.
  4. ^ "Гэри Хэмел видит" Дополнительные возможности: меньше великих видений " " . The Wall Street Journal . Проверено 26 октября 2009 года .
  5. ^ Kneale, Клаус (13 октября 2009). «В фотографиях: 10 самых влиятельных бизнес-гуру» . Forbes . Проверено 26 октября 2009 года .
  6. ^ «Знаменитые экономисты делают волны» . The Wall Street Journal . 3 июля 2013 . Проверено 4 июля 2013 года .
  7. ^ "Инновация" , Наша компания , РИЛ.

Внешние ссылки [ править ]

  • Официальный сайт
  • Management Innovation Exchange - один из новейших проектов Гэри Хэмела, в котором он говорит о необходимости заново изобрести менеджмент в следующем столетии.
  • Сайт MLab
  • Гэри Хэмел Биография на Всемирном бизнес-форуме, где Хэмел выступает на мероприятии 2011 года.