Здравоохранения Тратить счета (HCSA), или Healthcare Расходов счета (HSA) являются одним из видов гибкой программы вознаграждений работников в Канаде , которая призвана обеспечить большую гибкость , чем в традиционном плане здоровья . [1] В качестве дополнительной программы она охватывает пункты, которые обычно не входят в традиционный план. Как правило, эти планы включают фиксированную сумму на каждого сотрудника, которую можно запросить, что упрощает составление бюджета для работодателей. [2] Расходы, которые могут быть предъявлены к HCSA, регулируются налоговым агентством Канады . [3]
Покрываемые и непокрытые расходы
HCSA покрывает расходы, связанные со здоровьем, зрением и стоматологическим уходом, для вас, вашего супруга (-и) или любых иждивенцев (детей), квалифицированных налоговым агентством Канады. Но расходы, связанные с косметической хирургией, удалением / регенерацией волос, линзами, отпускаемыми без рецепта, лекарствами, отпускаемыми без рецепта, без фактического рецепта, подписанного зарегистрированным медицинским персоналом, и т. Д. Не могут быть оплачены с помощью вашего счета расходов на здравоохранение.
Рекомендации
- ^ «Гибкие программы выплаты пособий сотрудникам» . Канадское налоговое агентство . Проверено 28 августа 2015 .
- ^ Арт Бэбкок (2011-04-26). «Рынки ЖКХ» . Выгоды Канада . Rogers Publishing Ltd . Проверено 13 октября 2015 .
- ^ «HCSA: Что покрывается CRA» . Советник по малому бизнесу . Rogers Publishing Ltd. 2012-04-02 . Проверено 28 августа 2015 .