Из Википедии, бесплатной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску

Программа Philippine качества премии или PQA является национальным качеством награда для всеобщего управления качеством (TQM) на Филиппинах. [1] [2]

История [ править ]

Премия за качество на Филиппинах является центральным элементом Национальной программы действий по повышению производительности, концепции комплексного подхода Филиппин к повышению производительности в масштабах всей экономики в период президентства Фиделя В. Рамоса в ответ на растущие вызовы глобализации. Он был учрежден Указом № 448 от 3 октября 1997 г. Он был учрежден 28 февраля 2001 г. путем подписания Закона Республики 9013, также известного как Закон о филиппинских наградах за качество.

Цели [ править ]

Это три цели PQA: [3]

  1. Продвигать стандарты организационной деятельности, сопоставимые со стандартами ведущего зарубежного бизнеса, в соответствии с усилиями страны по обеспечению глобальной конкурентоспособности;
  2. Создать национальную систему оценки качества и производительности, тем самым предоставляя местным организациям, независимо от размера, сектора и уровня зрелости, критерии и руководящие принципы самооценки, чтобы направлять их усилия по повышению качества и производительности; и
  3. Признание организаций как в частном, так и в государственном секторе, которые преуспевают в управлении качеством и общей организационной деятельности, тем самым обеспечивая филиппинскую промышленность эталонами и моделями для подражания.

Получатели [ править ]

Преимущества [ править ]

Преимущества применения PQA:

  1. Объективная оценка сильных сторон организации и возможностей для улучшения.
  2. Признание на ежегодной конференции и публичное выступление.
  3. Ускоренные изменения, рост и улучшение в организации.
  4. Возможность быть частью признанных PQA организаций.

Кандидат должен соответствовать этим критериям:

  • Менеджмент (45 баллов)
  • Планирование (35 баллов)
  • Ориентация на клиента (35 баллов)
  • Измерение и управление данными (35 баллов)
  • Сосредоточенность на рабочей силе (35 ед.)
  • Сосредоточенность на операциях (35 ед.)
  • Бизнес-результаты (180 баллов)

См. Также [ править ]

Ссылки [ править ]

  1. ^ "Филиппинская награда качества (PQA)" . http://www.dti.gov.ph . Макати, Филиппины : Министерство торговли и промышленности (Филиппины) . Проверено 10 мая 2014 . Внешняя ссылка в |website=( помощь )
  2. ^ «Филиппинская награда за качество» . http://www.psq.org.ph . Макати, Филиппины : Филиппинское общество качества . Проверено 10 мая 2014 . Внешняя ссылка в |website=( помощь )
  3. ^ В поисках глобальной конкурентоспособности через национальные награды за качество и деловое превосходство , Токио : Азиатская организация по производительности, 2002, стр. 121, ISBN 9789283323327, OCLC  51512238 , получено 10 мая 2014 г.

Внешние ссылки [ править ]

  • Официальный веб-сайт