Из Википедии, бесплатной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску

Главный информатику офицер медицинского ( CMIO , также иногда называют главным врач информационной службы или главным клиническими информационным отделом - CCIO в Соединенном Королевстве) является исполнительным здравоохранения в целом отвечают за платформу информатики здравоохранения , необходимую для работы с клиническими ИТ - специалистами [ 1] для поддержки эффективного проектирования, внедрения и использования медицинских технологий в организации здравоохранения.

Как правило, CMIO - это врач [2] с определенной степенью формального обучения в области информатики здравоохранения или его рабочего эквивалента, который часто работает вместе с другими терапевтами, медсестрами, аптеками и специалистами по информатике в рамках организации или помогает им руководить ими . Согласно исследованию CMIO 2012 года, 60% имели зарплату выше 200 000 долларов в год. [3]

Хотя исторически эту роль выполняли врачи и другие лица, более формальная позиция CMIO началась примерно в 1992 году [4], чтобы помочь больницам поддерживать внедрение и внедрение медицинских технологий, таких как электронные медицинские записи (EMR), электронные медицинские записи (EHR), компьютеризированный ввод приказов врача (CPOE), электронная документация , обмен медицинской информацией (HIE) и другие технологии, используемые в клинических условиях. Тенденция наличия CMIO для медицинских организаций продолжает расти и ускоряется, поскольку использование технологий в клинических условиях стимулировалось такими программами, как Программа 2009 г.Закон о медицинских информационных технологиях для экономического и клинического здоровья ( Закон HITECH ).

CMIO обычно подчиняются главному медицинскому директору (CMO), главному информационному директору (CIO), главному операционному директору (COO) или главному исполнительному директору (CEO). Точные роли и обязанности сильно различаются [5] [6] [7] от организации к организации, часто в зависимости от структуры отчетности [8], но обычно они включают по крайней мере одно из следующего:

  • Стратегическое планирование
  • EMR Управление и разработка политики
  • Разработка и внедрение систем
  • Взаимодействие с заинтересованными сторонами
  • Создание потенциала [9]
  • Обучение информатике и разработка платформ [10]
  • Интеллектуальный анализ данных и отчетность о качестве
  • Образование, обучение и разработка учебных программ

Ссылки [ править ]

  1. ^ [1] Архивировано 8 апреля 2010 года в Wayback Machine.
  2. ^ "Обзор вознаграждений CMIO 2010: результаты уже есть!" . Cmio.net. 2010-02-01. Архивировано из оригинала на 2011-10-08 . Проверено 17 апреля 2012 .
  3. ^ «Заработная плата главного сотрудника по медицинской информации | MHA Guide: Руководство по управлению здравоохранением» . Руководство MHA . Проверено 17 апреля 2012 .
  4. ^ Бетси Хершер. "Главный специалист по медицинской информации и не только" (PDF) . Проверено 17 апреля 2012 . Цитировать журнал требует |journal=( помощь )
  5. ^ «Определение роли CMIO» . Журнал CMIO . Проверено 17 апреля 2012 .
  6. Джозеф Конн (30 июля 2007 г.). "Что делает главный медицинский информационный директор?" . ModernHealthcare.com . Проверено 17 апреля 2012 .
  7. ^ «Распространенные примеры отказа ИТ в здравоохранении» . Ischool.drexel.edu . Проверено 17 апреля 2012 .
  8. ^ "Изменяющаяся роль CMIO" . Hhnmag.com. 2008-02-15. Архивировано из оригинала на 2012-02-26 . Проверено 17 апреля 2012 .
  9. ^ "Роль CMIO - Clinfowiki" . Informatics-review.com. 2011-11-21. Архивировано из оригинала на 2012-02-06 . Проверено 17 апреля 2012 .
  10. ^ Р. Дирк Стэнли, доктор медицины (08.09.2010). «Внедрение EMR: клиническая информатика и CMIO» . Psqh.com. Архивировано из оригинала на 2012-03-10 . Проверено 17 апреля 2012 .