中国 劳动 关系 学院 | |
Бывшие имена | Китайский институт производственных отношений |
---|---|
Девиз | 刚健 创新 和 而 不同 |
Девиз на английском языке | Энергичные инновации и отличия |
Тип | Общественные |
Учредил | 1946 г. |
Президент | Лю Сянбин |
Студенты | 4653 |
Аспиранты | 118 |
Место расположения | , 39 ° 59′23 ″ с.ш. 116 ° 18′19 ″ в.д. / 39.98972°N 116.30528°E Координаты: 39 ° 59′23 ″ с.ш., 116 ° 18′19 ″ в.д. / 39.98972°N 116.30528°E |
Кампус | Городской |
Цвета | Зеленый |
Интернет сайт | www |
Китайский университет трудовых отношений ( китайский :中国 劳动 关系 学院; пиньинь : zhōngguó láodòng guānxì xuéyuàn ), ранее известный как Китайский институт производственных отношений и сокращенно CIIR , - это университет в Пекине , Китай . Это единственный государственный колледж под руководством Всекитайской федерации профсоюзов .
Ранее назывались Китайский институт движения рабочих ( упрощенный китайский :中国工运学院; традиционная китайские :中國工運學院; пиньинь : Чжунго Gōngyùn Xueyuan ), [1] CIIR возникла из Кадровых школ для Всекитайской федерации профсоюзы созданы в 1946 году и был преобразован в обычный колледж для получения высшего образования с одобрения Министерства образования Китая . Это многопрофильный колледж с более чем шестидесятилетней историей, который специализируется на экономике, менеджменте, юриспруденции, литературе, инженерии и искусстве.
История [ править ]
История колледжа началась в 1946 году с создания Школы административных кадров в приграничном районе Шаньси - Чахар - Хопех, которая позже стала Китайским институтом рабочего движения, предлагающим непрерывное образование профсоюзам и обществу. После многих лет исследований и тяжелой работы CILM превратился в влиятельный в стране институт высшего образования для взрослых. До мая 2003 г. под влиянием новообразованной социалистической рыночной экономики Китая.механизма, CILM был переименован в Китайский институт производственных отношений и преобразован в обычный колледж для бакалавриата, чтобы соответствовать новым требованиям развивающегося внутреннего рабочего движения для профессионалов высокого уровня. В 2016 году английское название университета было изменено на Китайский университет трудовых отношений.
Школы и факультеты [ править ]
Специальности для получения высшего образования включают трудовые отношения, трудовое и социальное страхование, технику безопасности, финансовый менеджмент, управление человеческими ресурсами, административный менеджмент (по созданию административной культуры для предпринимателей и государственных учреждений), бизнес-администрирование, гостиничный менеджмент, экономику, политику и административные науки, журналистика, китайский язык и литература, драма и кино-телевизионная литература и т. д. В декабре 2012 года, официально одобренный Комитетом по ученым степеням Государственного совета Китая , CIIR начал пилотное профессиональное образование на степень магистра, при этом MPA является официальной профессиональной степенью. В 2013 году ЦМИР начал набор аспирантов.
Учебные организации включают:
- Департамент трудовых отношений
- Кафедра экономического управления
- Департамент государственного управления
- Департамент техники безопасности
- Юридическая школа
- Профсоюзная школа
- Школа культурной коммуникации
- Школа кадровой подготовки
- Школа дополнительного профессионального образования
- Школа непрерывного образования
Исследование [ править ]
CIIR имеет большое количество старших экспертов в области теории профсоюзов, труда и занятости, трудовых отношений, трудового права, законодательства о социальном обеспечении, базовой теории труда и рынка труда. В течение длительного периода времени он постепенно создал уникальную исследовательскую структуру в области профсоюзов и науки о труде. Есть 10 институтов, таких как Институт производственных отношений, Институт развития предпринимательства, Институт трудовых исследований, Институт рынка труда и Институт культуры и коммуникации. Они стоят на переднем крае академических достижений в области профсоюзного обучения, истории рабочего движения., теория производственных отношений, трудовое право, экономика труда и социальное обеспечение в Китае. Они предприняли и завершили ряд исследовательских проектов на уровне штата, провинции или министерства, участвовали в работе ACFTU и трудовом законодательстве, предлагали теоретическую поддержку правительственным ведомствам в их политике в отношении профсоюзов, труда и социального обеспечения и обеспечивали торговлю. профсоюзы, местные отделы труда и бизнес с политическим консультированием и формулой управления. Журнал Китайского института производственных отношений считается одним из основных китайских политических журналов и одним из основных социальных журналов Китая.
Кампус [ править ]
- Кампус в Пекине : № 45, Zengguang Road, район Хайдянь , Пекин .
Он расположен в городской зоне Пекина рядом с Западным 3-м транспортным кольцом . Ближайшая станция метро Baishiqiao Южный вокзал от линии метро 6 и линии 9 .
- Кампус Чжочжоу : улица Чжуолай, Чжочжоу , провинция Хэбэй .
Он расположен в западном пригороде Чжочжоу провинции Хэбэй.
Известные люди [ править ]
- Ли Лисан , первый президент CIIR
- Гао Юаньюань , киноактриса, получила диплом по связям с общественностью в 2002 г. [2]
- Цзян Жун (Лю Цзямин), бывший доцент, автор бестселлера « Тотем волка» [3]
Ссылки [ править ]
- ^ "Архивная копия" . Архивировано из оригинального 28 октября 2017 года . Проверено 28 октября 2017 года .CS1 maint: archived copy as title (link)
- ^ "高 圆圆 毕业 四年 , 回 母校" 拿 "毕业 证" , Новости Синьхуа , 11 апреля 2006 г., заархивировано из оригинала 28 сентября 2011 г. , извлечено 3 августа 2011 г.
- ^ "青春 如火 , 草原 如歌" , Sina News , 9 мая 2008 г. , получено 3 августа 2011 г.
Внешние ссылки [ править ]
- Официальный веб-сайт