Томас Пиздек

Эта статья поднимает множество проблем. Пожалуйста, помогите улучшить его или обсудите эти проблемы на странице обсуждения . ( Узнайте, как и когда удалить эти сообщения-шаблоны ) Эта биография живого человека требует дополнительных цитат для проверки . Пожалуйста, помогите, добавив надежные источники . Спорные материалы о живых людях, которые не получены или получены из плохих источников, должны быть немедленно удалены , особенно если они потенциально клеветнические или вредные. Найти источники:  "Thomas Pyzdek"  -  новости  · газеты  · книги  · ученый  · JSTOR ( август 2019 г. ) ( Узнайте, как и когда удалить это сообщение-шаблон ) Похоже, что один из основных авторов этой статьи тесно связан с ее предметом. Может потребоваться очистка для соответствия политике содержания Википедии, особенно с нейтральной точкой зрения . Пожалуйста, обсудите дальше на странице обсуждения . ( Август 2019 г. ) ( Узнайте, как и когда удалить этот шаблон сообщения ) ( Узнайте, как и когда удалить этот шаблон сообщения )

Томас Пиздек (родился 13 июля 1948 г.) - американский писатель и консультант по вопросам управления. Он наиболее известен как сторонник операционного превосходства (контроль качества, улучшение процессов, бережливое производство , шесть сигм ) и является автором нескольких книг ^{[1] [2],} сотен статей и статей по этим темам.

Ранняя жизнь и образование [ править ]

Пиздек родился в Омахе, штат Небраска , и был одним из трех детей Чарльза и Маргарет Пиздек. За исключением короткого периода в начале 1950-х, семья жила в Омахе на протяжении всего детства Пиздека. Отец и мать Пиздека были рабочими, родившимися у иммигрантов из Польши и Ирландии соответственно. Пиздек посещал начальную католическую школу Святого Духа и окончил среднюю школу Ральстона в Ральстоне, штат Небраска, в 1966 году.

Пиздек получил степень бакалавра экономики в Университете Небраски в Омахе (1973 г.), степень магистра в области систем и промышленной инженерии в Университете Аризоны (1982 г.), степень магистра менеджмента в Университете Аризоны и степень доктора философии. Имеет степень магистра в области управления (ABD) Университета Аризоны (1995 г.). ^[3]

Карьера [ править ]

Continental Can Company [ править ]

Томас Пиздек начал заниматься качеством в 1967 году в качестве специалиста по качеству в компании Continental Can Company в Омахе, штат Небраска. Затем он стал техническим специалистом по качеству в 1971 году в Lozier Corporation в Омахе, ведущем производителе торгового оборудования для супермаркетов и предприятий розничной торговли.

Valmont Industries [ править ]

В 1975 году Пиздек работал в Valmont Industries , производителе центральных поворотных оросительных систем , фонарных столбов и мощных опор электропередачи. В Valmont Pyzdek поднялся до должности супервайзера по вопросам качества и надежности, руководя группой инженеров по качеству и надежности.

Hughes Aircraft Company [ править ]

В 1979 году Пиздек перешел в группу ракетных систем Hughes Aircraft Company в Тусоне, штат Аризона. В компании Hughes Пиздек возглавлял отдел систем общего качества. Он возглавлял команду инженеров и ученых, сосредоточенных на качестве и улучшении процессов. Миссия этой группы заключалась в том, чтобы изучить современные стандарты качества и применить полученные знания к процессам в Hughes. В их обязанности входило обучение менеджеров наиболее эффективным методам и помощь во внедрении этих методов в системы управления Hughes. Группа Pyzdek реализовала свою миссию, проанализировав базу данных поставщиков Hughes и сравнив источники, чтобы определить поставщиков с лучшими показателями качества, определенными их клиентами.

Applied Concepts, Inc. [ править ]

Опыт работы с TQS помог Pyzdek установить связи с людьми, которые использовали новаторские методы обеспечения качества для достижения результатов мирового уровня. В конце 1983 года он занялся самозанятостью, создав свою собственную компанию Applied Concepts, Inc. Американские фирмы, особенно в автомобильной промышленности, испытывали огромное давление со стороны японских конкурентов. Документальный фильм «Если Япония может, то почему мы не можем?» вдохновил Пиздека. В документальном фильме рассказывалось, как доктор Эдвардс Деминг научил японских лидеров послевоенного периода использовать качество, чтобы повысить конкурентоспособность своих организаций. Пиздек, уже знакомый с работой доктора Деминга, связался с Фордом.и был добавлен в список утвержденных консультантов. Пиздек периодически посещал штаб-квартиру Ford World для участия во встречах, проводимых руководителями Ford и доктором Демингом. Как утвержденный консультант, Pyzdek предоставлял консультационные услуги и обучение многим поставщикам Ford.

Пиздек ездил с доктором Демингом на международные конференции по лидерству и тренинги. Роль Тома заключалась в том, чтобы инструктировать по инструментам и методам статистического управления процессами (SPC) и «статистическому мышлению», в то время как доктор Деминг преподавал концепции управления.

Помимо поставщиков Ford, Pyzdek предоставил консультации и обучение для сотен клиентов любого размера практически во всех основных бизнес-сегментах.

Шесть сигм [ править ]

В 1988 году Pyzdek присутствовал на церемонии в Белом доме и был на экзаменторов , где президент Рональд Рейган вручил Национальную премию Malcolm Baldrige качества для Боба Гальвина , ^[4] генеральный директор компании Motorola . Боб и его команда изобрели « Шесть сигм» . Усовершенствования систем Motorola благодаря применению «Шести сигм» принесли им эту награду.

В 2004 году Пиздек помог основать Международный журнал шести сигм и конкурентных преимуществ. Он является членом редакционного совета журнала.

В 2008 году Пиздек основал Институт Пиздек. Институт был одним из первых, кто предоставил онлайн-сертификацию и обучение «Шесть сигм», и был одной из первых учебных организаций, аккредитованных IASSC. ^[5]

За свою обширную карьеру Пиздек предоставлял консультации по бережливому производству и шести сигм крупным клиентам в широком спектре отраслей. Пиздек является членом многочисленных редакционных советов и помог основать такие журналы, как The Quality Management Journal, Quality Engineering и International Journal of Six Sigma and Competitive Advantage.

Другие коммерческие предприятия [ править ]

Качественная Америка (1986–1990). Статистическое программное обеспечение, консультирование по вопросам качества и улучшения процессов.

Качественное издательство (1986–1998 годы). Издатель книг и учебных материалов для профессионалов в области качества.

Pyzdek Consulting, Inc. (1998-2006). Консультации по вопросам качества и улучшения процессов.

Награды [ править ]

Пиздек является членом ASQ и обладателем медали ASQ Edward's Medal ^[6] l и премии Simon Collier Quality Award за выдающийся вклад в область управления качеством.

Pyzdek был награжден медалью ASQ EL Grant Medal за выдающийся вклад в качественное образование в 2007 году ^[7].

В 2010 году Pyzdek получил награду Lean Six Sigma World Conference Leadership Award. ^[8]

В 2016 году Pyzdek получил первую награду ASQ Six Sigma Forum за развитие шести сигм. ^[9]

Публикации [ править ]

Книги [ править ]

• Справочник по бережливому здравоохранению , ^[10] Томас Пиздек, 22 декабря 2017 г.
• Руководство по шести сигмам , ^[11] Томас Пиздек и Пол Келлер. McGraw-Hill Education; 5-е издание (7 сентября 2018 г.).
• Планировщик проекта «Шесть сигм» . McGraw-Hill, 2003. ^[12]
• Конец управления , самоиздание, ^[13] 1999.
• Полное руководство по качеству сертифицированного специалиста по качеству ^[14] Publishing, Inc., (1995–1997)
• Карманный справочник по инструментам качества , 1995 г.
• Руководство Pyzdek по SPC, Volume Two Applications and Special Topics, 1992.
• Соредактор Справочника по качественной инженерии , 1992 г.  
• Что каждый менеджер должен знать о качестве , 1990 год.
• Руководство Пиздека по SPC, Volume One-Fundamentals , 1989.
• Что каждый инженер должен знать о контроле качества , 1988 г.
• Учебное пособие по экзамену CQE , 1986.
• Праймер SPC , 1984.
• Учебное пособие по экзаменам ASQC CQE, 1988 г.

Ссылки [ править ]