Ассоциация Equity стачка 1919 киноактера официально простирались от 7 августа 1919 года по 6 сентября 1919 г. В конце 19 и начале 20 - го века, театр промышленность революцию мощными группами управления , которые монополизировали и централизованные отрасли. Эти группы создавали для актеров тяжелые условия работы. 26 мая 1913 года актеры решили объединиться в профсоюзы и сформировали Актерскую ассоциацию справедливости.(AEA или «Капитал»). После многих неудачных попыток договориться с продюсерами и менеджерами о справедливом обращении и стандартном контракте, Equity объявил забастовку против Ассоциации менеджеров по производству 7 августа 1919 года. Во время забастовки актеры уходили из театров, устраивали парады в театрах. улиц, и устраивали благотворительные шоу. Эквити получил поддержку театрального сообщества, общественности и Американской федерации труда, и 6 сентября 1919 года актеры победили в забастовке. Продюсеры подписали контракт с AEA, который содержал почти все требования Equity. Забастовка была важна, потому что она расширила определение труда и изменила представления о том, какие типы карьеры можно организовать. Забастовка также подтолкнула к организации другие группы театральной индустрии.
Актерская забастовка 1919 г. | |||
---|---|---|---|
Дата | 7 августа - 6 сентября 1919 г. | ||
Место расположения | Нью-Йорк | ||
Методы | Забастовки , демонстрации , выступления | ||
Стороны гражданского конфликта | |||
|
Задний план
Условия труда и формирование AEA
В 1896 году успешные владельцы театров и менеджеры по бронированию Марк Клау и А.Л. Эрлангер объединились с четырьмя другими заказчиками / владельцами театров, чтобы сформировать Театральный Синдикат . Синдикат применил методы крупного бизнеса к театральной индустрии, создав монополию на бронирование . [2] Группа владела тремя четвертями театров в Америке, включая 37 первоклассных театров, и полностью контролировала места проведения каждой пьесы, изменения сценария и свои кассовые сборы. [3] Вскоре после образования Театрального Синдиката братья Шуберт начали свое собственное монополистическое предприятие, создав конкуренцию Синдикату.
Централизовав театральную индустрию, эти группы также установили новые жесткие условия работы для актеров. К 1913 году у актеров и актрис был обширный список претензий к своим менеджерам и продюсерам. Продюсеры имели полную власть определять условия труда и размер оплаты своих актеров. [4] Время репетиций актеров было неограниченным и не компенсировалось; они могли провести от недель до месяцев без компенсации за репетицию. Когда вечерние представления отменялись, менеджеры восполняли потерянное представление, добавляя дополнительное утреннее представление в месте проведения следующего дня. Исполнители часто не получали компенсацию ни за отмененное шоу, ни за добавленный утренник. Актеры также сами оплачивали сценические костюмы и путевки. Другая общеотраслевая жалоба касалась «оговорки об удовлетворении требований», обычно называемой «оговоркой о шутках», которая присутствует в контрактах большинства участников со своими менеджерами. В этом пункте говорилось, что менеджер может уволить актера, если актер не выполнит свою роль к удовлетворению менеджера. Это давало менеджерам право увольнять актеров или сокращать им зарплаты без предупреждения и по любой причине. [5]
Чтобы бороться с этими недовольствами, актеры встретились 13 января 1913 года, чтобы обсудить возможность организации . [3] В то время как такие организации, как Общество актеров Америки, были сформированы ранее для борьбы с контролем над Синдикатом, их членство и влияние в значительной степени уменьшились к 1912 году, и актеры хотели создать новую организацию, сосредоточенную только на своих экономических проблемах. [6] Их цель состояла в том, чтобы положить конец эксплуатации актера в театральной индустрии и заключить единый контракт, который понравился как менеджеру, так и актеру. [3] 26 мая 1913 года 112 актеров официально сформировали Актерскую ассоциацию в Нью-Йорке. Они избрали Фрэнсиса Уилсона президентом ассоциации. [3] К концу первого года членство в Equity превысило 1500 человек, в том числе многие известные деятели. [ необходима цитата ]
Ранние переговоры AEA и UMPA
В 1914 году Equity начала работу над разработкой стандартного контракта для представления Объединенной ассоциации менеджеров по защите (UMPA), объединению менеджеров, контролировавших большую часть отрасли. UMPA была создана Театральным синдикатом, Шубертами и другими независимыми продюсерами в ответ на создание Equity. [6] Этот контракт включал положения о количестве бесплатных репетиций, которые менеджеры могли потребовать от игроков. Он также требовал дополнительной оплаты, если количество выступлений превышало восемь в неделю, уведомление об увольнении как минимум за две недели, а также чтобы менеджеры покрывали дорожные расходы и расходы на оплату костюмов. [3] Менеджеры в основном игнорировали требования актеров в течение трех лет. [7] 2 октября 1917 года, после первых попыток Equity присоединиться к AFL, UMPA проголосовало за подписание стандартного контракта, который был бы действителен в течение одного года и должен был использоваться всеми компаниями, находящимися под их контролем. Контракт включал большинство требований Equity. Однако к декабрю того же года менеджеры постоянно нарушали контракт и отказывались признавать Equity в качестве законной организации.
В начале 1919 года UMPA распустило и сформировало Ассоциацию менеджеров по производству (PMA), которая продолжала нарушать стандартный контракт UMPA-AEA. [8] В марте членство в Equity выросло до почти 50 процентов актеров театра, и обсуждалось создание закрытого магазина . [3] Закрытая дискуссия поразила PMA, и 2 мая они созвали встречу с лидерами Equity. Обе организации не смогли прийти к соглашению, и 23 мая PMA решила разорвать отношения с Equity. [3]
Обеспечение чартера с AFL
В Equity было много споров по поводу подачи заявки на получение лицензии AFL. Большинство актеров считали себя выше обычных «рабочих», считали себя скорее «художниками» и считали, что их профессия выше техники организации. [ необходима цитата ] Однако, когда UMPA продолжало пренебрегать стандартным контрактом UMPA-AEA, Equity решила, что им нужен устав и национальная поддержка для достижения своих целей. 29 мая 1916 года 518 из 519 представителей Equity проголосовали за подачу заявки на вступление в AFL на своем ежегодном собрании. [9]
AFL отказался предоставить Equity независимую хартию. AFL выдал только один устав каждой профессии, и все исполнители уже были представлены в AFL организацией « Белые крысы» , созданной исполнителями водевилей . AFL предложила Equity устав в качестве отделения международного союза белых крыс, но Equity отказался, потребовав от White Rats внести поправки в свой устав, чтобы они могли представлять исполнителей водевилей, в то время как Equity могла представлять «законных» актеров. Белые крысы отказались. [10]
После долгих дискуссий между «Белыми крысами» и AEA, обе организации пришли к соглашению 18 июля 1919 года. Они решили сформировать новую зонтичную организацию исполнительских искусств - « Ассоциированные актеры и артисты Америки» (4A). «Белые крысы» отказались от своей международной хартии, и «4А» заняли свое место в АФТ. Когда AEA и «Белые крысы» получили уставы как отделения 4A, оба союза официально присоединились к AFL. [11]
Принадлежность к такой влиятельной профсоюзной организации дала Equity силу и поддержку, которой она раньше не пользовалась. AEA была первой организацией в своем роде, и ей было уделено много внимания. На следующий день после их устава AFL New York Times опубликовала статью о новом профсоюзе, в которой сообщалось, что «объединение актера в профсоюз стало установленным фактом» [12].
Эскалация напряженности
30 июля 1919 года в New York Times была опубликована статья о взаимодействии Эквити с Чу Чин Чоу , шоу, репетиции которого длились несколько недель, но актеры до сих пор не знали ни даты открытия, ни их заработной платы. [13] Эквити призвал актеров устроить забастовку в ответ на отказ менеджеров признать контракт с AEA. Услышав об апелляции Equity, продюсеры Чу Чин Чоу поспешили заключить с актерами соглашения о заработной плате, и только один актер покинул группу. В ответ президент Equity Вильсон объявил, что остальные актеры не вернутся на репетиции на следующий день, но этого также не произошло. На репетицию пришли все актеры, отказываясь бросать работу. The New York Times подчеркнула напряженность между Актерской ассоциацией акций и театральными менеджерами, описав это событие как начало «активной войны» между двумя группами. [14] В статье говорилось о том, что обе стороны считали себя победителями, но что завершение мероприятия продемонстрировало, что победа была исключительно на стороне менеджеров. [14]
События забастовки
Начало забастовки
7 августа 1919 года Ассоциация актерского капитала официально объявила забастовку против PMA. Резолюция забастовки гласила:
До тех пор, пока с ним не будет достигнута удовлетворительная договоренность, регулирующая условия работы актера, мы не будем оказывать никаких услуг ни одному менеджеру, который является членом Ассоциации менеджеров-продюсеров, который отказался признать нашу Ассоциацию или заключить с ней контракты. [3]
Решение было принято первым голосованием единогласно, и забастовка вступила в силу к 19:00 [3].
В ту ночь закрылись двенадцать известных театров Нью-Йорка, в том числе Shubert Playhouse , Gaiety , Astor и 44th Street . Менеджеры, совершенно не готовые к забастовке, были вынуждены дать оценку в 25000 долларов в качестве возмещения билетов в ту ночь и должны были быстро найти актеров, чтобы заменить ушедших звезд. К концу первых двух недель забастовки в Нью-Йорке все еще работали только пять кинотеатров. [15]
После первоначальной вспышки PMA собралась, чтобы обсудить свой план действий. 11 августа он опубликовал заявление, в котором утверждалось, что Эквити был врагом как менеджера, так и актера, потому что организация запретила обоим свободно заниматься подрядным трудом, и в результате оба потеряли личную свободу. [ необходима цитата ] Менеджеры подали иски о возмещении ущерба против Equity и напечатали предупреждение в New York Times, в котором говорилось, что субъекты несут личную ответственность за доходы, потерянные во время забастовки, поскольку забастовка нарушила контракт UMPA-AEA. [16] Однако участники указали, что пункт 18 контракта, регулирующий арбитраж, признает AEA стороной контракта. Отказавшись признать Equity законным представителем участника, PMA первым нарушил договор, предоставив участникам Equity причину и оправдание для забастовки. [17]
Вовлечение театрального сообщества
Забастовка не была ограничена Нью-Йорком. После того, как началась забастовка в Нью-Йорке, Уилсон обратился в местную организацию Equity в Чикаго и попросил конкретных актеров выйти на спектакли « Был принц» и « Кэппи Рикс» , чтобы продемонстрировать власть Equity над театрами по всей стране. [18] 12 августа эти актеры уведомили своих менеджеров и покинули постановку. К 20 августа все театры в Чикаго были закрыты. [19] Забастовка быстро распространилась на другие крупные города, включая Бостон , Филадельфию , Вашингтон, округ Колумбия , Провиденс , Сент-Луис и Атлантик-Сити ; особого успеха добился Питтсбург , где к концу забастовки закрылось большинство театров. [20]
Забастовку поддержали самые разные слои театрального сообщества. Бэрримор , видная театральная семья, предложили свою солидарность и поддержку , несмотря на отсутствии каких - либо претензии в отношении своих производителей. Этель была первой, кто присоединился к забастовщикам; ее братья, Лайонел и Джон , последовали вскоре после этого. [3] Пять миллионов профсоюзных активистов по всей стране официально поддержали забастовку. [ необходимая цитата ] Мари Дресслер возглавила недавно сформированную ассоциацию Chorus Equity Association в пикетировании . Водители союз отказался поставлять менеджер , которые выступали против AEA. Международный альянс афишировщиков и биллеров США и Канады отказался выставлять счета за кинотеатры менеджерам, выступающим против акций. [21] Союз театральных механиков также выразил свою поддержку. [22] В сентябре рабочие сцены и музыканты в Бостоне и Нью-Йорке вышли поддержать забастовку, вынудив шесть бостонских театров закрыть свои двери. 2 сентября 1919 года New York Times опубликовала статью об этом событии, и заголовок статьи гласил: «Рабочие сцены теперь берут верх». [23] Во время забастовки также резко выросло количество акционеров; их число пошло с 4200 членов в начале забастовки до 6000 от 16 августа [ править ]
Во время забастовки актеры использовали ряд приемов, чтобы добраться до людей и оказать давление на менеджеров. Не только тысячи игроков вышли, но и пикетировали закрытые театры. В Нью-Йорке сотни членов Equity каждую ночь можно было встретить возле закрытых театров, размахивая транспарантами и произнося речи о несправедливостях, совершаемых менеджерами. Бастующие постоянно общались с прессой и проводили парады, чтобы заручиться поддержкой общества. [24] Один из самых известных парадов прошел на Уолл-стрит; Он состоял из пятнадцати автомобилей с хорошо одетыми ведущими актрисами, за рулем которых стояли известные актеры. На баннерах забастовщиков было написано: «Больше никакой оплаты, только честная игра». [4] Прохожие приветствовали актеров и актрис. [25]
Выгодные выступления
Чтобы собрать деньги на забастовку, Equity организовала благотворительные представления в Оперном театре на Лексингтон-авеню. 16 августа на Бродвее прошел парад в поддержку первого благотворительного шоу 18 августа. В представлениях приняли участие многие известные звезды: У. К. Филдс выступил в роли церемониймейстера , Лайонел и Этель Бэрримор исполнили второй акт оперы The Lady of Камелии , и Мари Дресслер вела танцевальную программу. Также выступали многие другие известные актеры, в том числе Эдди Фой , Перл Уайт и Эд Винн . [3] К концу первого выступления Equity собрала прибыль в размере 31 000 долларов. [3] Эти представления продолжались неделю, и дом был полон почти каждую ночь. [19]
Участие AFL
Во время благотворительного выступления 26 августа Сэмюэл Гомперс , основатель и президент AFL, неожиданно появился на сцене и произнес речь, заверив членов Equity в том, что они пользуются полной поддержкой AFL.
Какое бы влияние или сила ни была в великой Американской федерации труда, чтобы помочь вам, будьте уверены, сила и влияние останутся за вами до конца.
- Сэмюэл Гомперс, выступление перед членами Equity во время забастовки 1919 года [22]
Вскоре AFL продемонстрировала свою мощь. После своего появления на благотворительном мероприятии Equity Гомперс встретился с исполнительным советником AFL в Вашингтоне, округ Колумбия. Вскоре после этого AFL закрыла театр Hippodrome Theater , который был оставлен Equity в покое, потому что театр был домом водевиля. [3] В результате закрытия театра 6 000 театралов пришлось вернуть 37 000 долларов. [22]
Завершение забастовки
Получив подавляющую поддержку со стороны AFL, общественности, прессы и профсоюзов по всей стране, Equity объявил о победе 6 сентября 1919 года. В этот день PMA и Equity подписали пятилетний контракт, который включал большинство требований Equity. Все члены PMA были обязаны использовать контракты AEA. Менеджеры платили актерам за сверхурочные и репетиции, а также за проезд и костюмы. В контракте также было решено, что восемь концертов будут составлять всю неделю работы, и установлена суббота в качестве официального дня выплаты зарплаты. В конце концов, PMA согласилась отменить все черные списки и судебные иски, возбужденные во время забастовки. [26]
Новости были заголовками по всей стране. Забастовка длилась 30 дней и привела к закрытию 37 спектаклей, закрытию 16 постановок и потере театральной индустрии в размере 2 миллионов долларов. [22] К концу забастовки количество членов Equity выросло с пары тысяч до 14 тысяч, а его казна выросла с 13 500 до 120 000 долларов. [3]
Влияние
Забастовка изменила определение труда. До забастовки ни актеры, ни общественность не считали актеров сцены рабочими, и немногие даже думали, что они могут организоваться. Однако, когда актеры осознали необходимость союза, отношение к актерам и игре начало меняться. Вместо того чтобы полагать, что они как «художники» выше «рабочих», и сами актеры, и общественность стали рассматривать свою работу как труд. Создание Equity и их успешная забастовка 1919 года сломали воспринимаемый классовый барьер между актером и промышленным рабочим. Этот сдвиг был отмечен в статье New Republic «Действуя как торговец» перед забастовкой. В статье говорилось, что менеджеры «давали [актерам] короткий конец каждого контракта», поскольку актеры «обнимали свою романтическую гордость», не желая называть себя рабочими. [27] В статье также говорилось, что, поскольку актеры столкнулись с теми же трудностями, что и рабочий, им нужно будет перенимать средства рабочего человека, чтобы добиться успеха.
Победа Эквити в забастовке 1919 года сняла сомнения в способности актеров и актрис к успешной организации. У актеров были некоторые отличия, которые отделяли их от других союзов: актеры постоянно были в разъездах, репетируя и выступая, и между членами Equity были большие различия в статусе и зарплате. Историк Шон П. Холмс отметил, что богатство ресурсов, доступных менеджеру театра по сравнению с актером и подразделениями внутри самого актерского сообщества, увеличивает шансы AEA в их борьбе с менеджерами. [28] Несмотря на то, что актеры считались невозможными для организации и проведения успешных забастовок из-за материально-технических трудностей, с которыми они столкнулись, и их первоначального негативного отношения к организованной рабочей силе, они смогли достичь своих целей посредством организации. Успех Equity также стимулировал создание других профсоюзов в отрасли, таких как Chorus Equity Association, которая была создана через пять дней после начала забастовки членами хора Follies после того, как они узнали, что их менеджер присоединился к PMA. [29] [30]
дальнейшее чтение
- Джеммилл, Пол Ф. "Равенство: Профсоюз актеров". Ежеквартальный журнал экономики . нет. 1 (1926)
- Хардинг, Альфред. Восстание актеров. Нью-Йорк
- Холмс, Шон П. «Весь мир - сцена! Актерская забастовка 1919 года». Журнал американской истории . нет. 4 (2005)
- Сегрейв, Керри. Актеры организуют: история усилий по созданию профсоюзов в Америке, 1880-1919.
- Фолкендер, Роберт Э. Историческое развитие и основная политика Ассоциации акционерного капитала.
Рекомендации
- ^ Бернхардт, Дебра Э .; Бернштейн, Рэйчел; Архивы, Роберт Ф. Вагнер Лейборист (2000). Обычные люди, экстраординарная жизнь: иллюстрированная история трудящихся Нью-Йорка . NYU Press. С. 106 . ISBN 9780814798669.
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Международный университет микрофильмов. С. 6–10.
- ^ Б с д е е г ч я J к л м н Симонсон, Роберт. «Когда актерский капитал нанес свой первый удар» . Американский театр . Проверено 8 марта 2019 .
- ^ а б «История» . Актерский капитал . Проверено 9 марта 2019 .
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Анн-Арбор, Лондон: Университетская ассоциация микрофильмов. С. 16–23.
- ^ а б Шейн, Рэйчел. «Ведение переговоров в творческом секторе: понимание роли и влияния художественного союза в культурной индустрии» . Проверено 9 марта 2019 .[ постоянная мертвая ссылка ]
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Анн-Арбор, Лондон: Университетская ассоциация микрофильмов. С. 25–26.
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Анн-Арбор, Лондон: Международный университет микрофильмов. С. 24–29.
- ^ Сегрейв, Керри (2008). История усилий по созданию профсоюзов в Америке, 1880-1919 гг . Джефферсон, Лондон: McFarland & Company. С. 146–148.
- ^ Хардинг, Альфред (1929). Восстание актеров . Нью-Йорк: Уильям Морроу и компания. С. 30–32.
- ^ Хардинг, Альфред (1929). Восстание актеров . Нью-Йорк: Уильям Морроу и компания. С. 30–33.
- ^ "AF of L. Charters Союз актеров". Нью-Йорк Таймс . 19 июля 1919 г. ProQuest 100484855 .
- ^ «Там 1910-1920» . Talkin Broadway . Проверено 10 марта 2019 .
- ^ а б «Актеры называют забастовку в« чу-чин-чау » ». Нью-Йорк Таймс . 30 июля 1919 г. ProQuest 100494791 .
- ^ Сегрейв, Керри (2008). Актеры организуют: история усилий по созданию профсоюзов в Америке, 1880-1919 . Джефферсон, Лондон: McFarland & Company. п. 158.
- ^ Сегрейв, Керри (2008). Актеры организуют: история усилий по созданию профсоюзов в Америке, 1880-1919 . Джефферсон, Лондон: McFarland & Company. п. 162.
- ^ Хардинг, Альфред (1929). Восстание актеров . Нью-Йорк: Уильям Морроу и компания. С. 92–93.
- ^ (Хардинг 119–120)
- ^ а б Сегрейв, Керри (2008). Актеры организуют: история усилий по созданию профсоюзов в Америке, 1880-1919 . Джефферсон, Лондон: McFarland & Company. п. 164.
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Анн-Арбор, Лондон: Международный университет микрофильмов. п. 47.
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Анн-Арбор, Лондон: Международный университет микрофильмов. С. 40–41.
- ^ а б в г «График акционерного капитала 100 лет» . Актерский капитал . Проверено 11 марта 2019 .
- ^ «Рабочие сцены теперь проводят забастовку театра». Нью-Йорк Таймс . 2 сентября 1919 г. ProQuest 100476881 .
- ^ Сегрейв, Керри (2008). Актеры организуют: история усилий по созданию профсоюзов в Америке, 1880-1919 . Джефферсон, Лондон: McFarland & Company. С. 162–163.
- ^ Хардинг, Альфред (1929). Восстание актеров . Нью-Йорк: Уильям Морроу и компания. С. 109–110.
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Международный университет микрофильмов. С. 47–51.
- ^ Сегрейв, Керри (2008). Актеры организуют: история усилий по созданию профсоюзов в Америке, 1880-1919 . Джефферсон, Лондон: McFarland & Company. п. 147.
- ^ Холмс, Шон П. (2005). «Весь мир - сцена! Актерская забастовка 1919 года». Журнал американской истории . 91 (4): 1291–1317. DOI : 10.2307 / 3660174 . JSTOR 3660174 .
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Международный университет микрофильмов. п. 51.
- ^ Фолкендер, Роберт Э. (1979). Историческое развитие и основная политика Ассоциации актерского капитала . Международный университет микрофильмов. п. 45.
Внешние ссылки
- Когда актерский капитал нанес свой первый удар