6 дней в эфир: создание Южного парка | |
---|---|
Также известен как | 6 дней до выхода в эфир |
Режиссер | Артур Брэдфорд |
В главных ролях | Трей Паркер Мэтт Стоун Энн Гарефино Вернон Чатман Билл Хадер Фрэнк К. Агноне II |
Композитор музыкальной темы | Джо Вонг Дидье Леплае |
Страна происхождения | Соединенные Штаты |
Исходный язык | английский |
Производство | |
Продюсеры | Артур Брэдфорд Дженнифер Оллман |
Редакторы | Чад Бек Брет Гранато |
Продолжительность | 42 мин. |
Производственная компания | Комедийные партнеры |
Распределитель | Comedy Central Productions |
Релиз | |
Оригинальный выпуск |
|
6 дней в эфир: создание Южного парка - документальный телевизионный фильм 2011 года режиссера Артура Брэдфорда, в котором подробно описывается процесс производства американского мультсериала для взрослых « Южный парк» . Фильм следует за беспокойным, поспешным шестидневным производственным графиком, в котором 22-минутный эпизод завершается всего за несколько часов до его первоначальной даты выхода в эфир.
Премьера фильма состоялась 9 октября 2011 года на Comedy Central и получила положительные отзывы критиков. Этот документальный фильм был номинирован на премию « Эмми» в категории «Выдающаяся документальная литература».
Фильм начинается с того, что создатели Южного парка Трей Паркер и Мэтт Стоун покидают Нью-Йорк и в ночь премьеры своей бродвейской постановки «Книга Мормона» 2011 года, чтобы вернуться в Лос-Анджелес, чтобы начать пятнадцатый сезон « Южного парка» . Документальный фильм рассказывает о производстве премьерного сезона HumancentiPad , который начнется в четверг перед выходом в эфир. Паркер и Стоун, наряду с производителями Энн Гарфиных , Четмэны , Хейдер , и Сьюзен Arneson, обсудить идеи для эпизода. Паркер упоминает, что его раздражает загрузка последней версииiTunes и вынуждены соблюдать длинный список условий использования программного обеспечения . Эта напыщенная речь приводит к идеям, когда Паркер инструктирует команду раскадровки, как подготовить кадр. Фильм охватывает различные аспекты производства, включая озвучку , анимацию, синхронизацию губ, связь со стандартами и практиками , дизайн персонажей и редактирование.
К следующему вторнику, за день до выхода в эфир, персонал готовится к своему ритуалу всю ночь, Паркер и Стоун все еще участвуют в разработке сюжета эпизода, а первый все еще работает над незаконченным сценарием. Эпизод завершается на следующее утро, сразу после 7 часов утра, с блокировкой звука и изображения, сохраняющейся до полудня, после чего контролирующий продюсер Фрэнк С. Агноне II переносит основную ленту на ближайший объект восходящей связи, где она отправляется в Comedy Central в Нью-Йорке. за несколько часов до выхода в эфир по всей стране.
Брэдфорд дружил с этим дуэтом почти 17 лет назад, и они вместе работали над программой How's Your News? Первоначально Стоун отказался, поскольку им не нравились камеры в студии, среди прочего. Брэдфорд вмешался, когда они попросили его снять документальный фильм по Книге Мормона . Этот документальный фильм «закончился неудачей», и, в сочетании с пятнадцатой годовщиной Южного Парка , «в этот момент все как-то сошлось». Брэдфорд был поклонником шоу до этого и чувствовал себя вправе задавать за камерой более сложные вопросы, чем лично с дуэтом. [1]
Фильм получил положительные отзывы. Рэмси Ислер из IGN написал, что «величайший успех этого документального фильма заключается в том, что он дает личный взгляд на причудливую профессиональную жизнь двух самых успешных креативщиков индустрии развлечений». [2] Нил Гензлингер из New York Times считает, что «в [документальном фильме] почти столько же смеха, сколько в реальном эпизоде Южного парка ». [3] «Вы должны восхищаться напряженной трудовой этикой, управляющей головокружительным производственным циклом шоу», - сказал Гарри Сойерс из Gizmodo . «История возникновения этого единственного эпизода найдет отклик у любого, кто работал в команде, привыкшей к долгим часам и безжалостному ритму." [4]Фил Дайсс-Ньюджент из The AV Club положительно оценил это специальное предложение, отметив: «Когда они переживают стресс в своих офисах и забывают, для чего нужны гребни, вы понимаете, насколько им должно нравиться то, что они делают, потому что никто не стал бы делать это только из-за денег, если бы у них уже был проезд домой ". [5]
Этот документальный фильм был номинирован на премию « Эмми» в категории «Выдающаяся документальная литература».