Информационная система предприятия ( EIS ) является любым видом информационной системы , которая улучшает функцию корпоративной бизнес - процессы интеграции. Обычно это означает предложение высокого качества обслуживания, работу с большими объемами данных и способность поддерживать некоторые крупные и, возможно, сложные организации или предприятия. EIS должна быть в состоянии использоваться всеми частями и всеми уровнями предприятия. [1]
Слово « предприятие» может иметь различные значения. Часто этот термин используется только для обозначения очень крупных организаций, таких как многонациональные компании или организации государственного сектора. Однако этот термин может означать практически все, поскольку он стал модным словом на корпоративном языке . [ необходима цитата ]
Цель [ править ]
Информационные системы предприятия предоставляют технологическую платформу, которая позволяет организациям интегрировать и координировать свои бизнес-процессы на прочной основе. EIS в настоящее время используется в сочетании с управлением взаимоотношениями с клиентами и цепочками поставок для автоматизации бизнес-процессов. [1] Информационная система предприятия представляет собой единую систему, которая является центральной для организации, которая обеспечивает совместное использование информации на всех функциональных уровнях и иерархиях управления .
EIS можно использовать для повышения производительности бизнеса и сокращения циклов обслуживания, циклов разработки продуктов и жизненных циклов маркетинга. [1] Его можно использовать для объединения существующих приложений. Другие результаты включают более высокую операционную эффективность и экономию средств. [1]
Финансовая стоимость обычно не является прямым результатом внедрения информационной системы предприятия. [2]
Стадия проектирования [ править ]
На этапе проектирования основной характеристикой оценки эффективности EIS является вероятность своевременной доставки различных сообщений, таких как командные, служебные и т. Д. [3]
Информационные системы [ править ]
Корпоративные системы создают стандартную структуру данных и неоценимы в устранении проблемы фрагментации информации, вызванной множеством информационных систем внутри организации. EIS отличается от унаследованных систем тем, что она является самотранзакционной, самопомощной и адаптируемой к общим и специальным условиям. [1] В отличие от корпоративной информационной системы, унаследованные системы ограничены общением в масштабе всего отдела. [2]
Типичная корпоративная информационная система будет размещена в одном или нескольких центрах обработки данных , будет работать с корпоративным программным обеспечением и может включать приложения, которые обычно выходят за рамки организационных границ, такие как системы управления контентом .
См. Также [ править ]
- Информационная система для руководителей
- Информационная система управления
- Системы планирования предприятия
- Корпоративное программное обеспечение
Ссылки [ править ]
- ^ a b c d e Олсон, Дэвид Л .; Субодх Кешарвани (2010). Информационные системы предприятия: современные тенденции и проблемы . World Scientific. С. 2, 13–16. ISBN 978-9814273169. Проверено 20 августа 2013 года .
- ^ a b Ассоциация управления информационными ресурсами (2010). Информационные системы предприятия: концепции, методологии, инструменты и приложения . Idea Group Inc., стр. 38, 43. ISBN 978-1616928537. Проверено 20 августа 2013 года .
- ↑ Калинин И.В.; Махарев Э .; Муравьева-Витковская Л.А. (2015). «Оценка эффективности информационных систем предприятия с неравномерной нагрузкой» [Оценка эффективности информационных систем предприятия с неравномерной нагрузкой ]. Научно-технический журнал информационных технологий, механики и оптики . 15 (5): 863–868. DOI : 10.17586 / 2226-1494-2015-15-5-863-868 .
