В социологии , профессиональное закрытие (или профессиональное размежевание ) это процесс , посредством торговли или оккупационные превращается в истинную профессию перекрывая вход в профессию для всех , кроме тех , кто имел соответствующую квалификацию. Это может быть достигнуто путем лицензирования , запрета на вход для всех, кроме тех, кто сдал определенные вступительные экзамены и уровни подготовки, или путем разрешения входа только для тех, кто стал членом определенной профессиональной организации.
С практической точки зрения это означает, что архитектор или врач , например, во-первых, будет выпускником университета по своему основному предмету, во-вторых, сдаст вступительные экзамены, чтобы присоединиться к признанной профессиональной организации, и в-третьих, также будет иметь лицензию на практику медицина или архитектура, обычно также получаемые на экзаменах. Поэтому такие профессии открыты только для тех, кто удовлетворяет этим требованиям, и закрыты для всех остальных. Таким образом, для любого другого человека незаконно заниматься медициной или изображать из себя архитектора.
Говорят, что истоки этого процесса восходят к гильдиям в средние века , когда «профессионалы» боролись за исключительные права заниматься своим ремеслом в качестве подмастерьев и нанимать бесплатных учеников .
См. Также [ править ]
Ссылки [ править ]
Дальнейшее чтение [ править ]
- Cavanagh SAL (март 2003 г.). «Гендер профессионализма и закрытие профессий: урегулирование споров, связанных с владением, Федерацией ассоциаций женщин-учителей Онтарио, 1918-1949 гг.» . Пол и образование . 15 (1): 39–57 (19). DOI : 10.1080 / 0954025032000042130 . S2CID 144632048 .
- Карен Махони и Бретт Ван Тоен (1990). «Математический формализм как средство закрытия профессии в вычислительной технике - почему« жесткие »вычисления не позволяют женщинам» . Пол и образование . 2 (3): 319–331. DOI : 10.1080 / 0954025900020306 .
- Густаво С. Меш и Даниэль Чамански (1997). «Закрытие предприятий и иммигрантское предпринимательство: русские евреи в Израиле». Журнал социоэкономики . 26 (6): 597–610. DOI : 10.1016 / S1053-5357 (97) 90060-3 .
- Ким А. Виден (2001). «Почему одни профессии платят больше, чем другие? Социальное закрытие и неравенство доходов в Соединенных Штатах». Американский журнал социологии . 108 (3): 55–101. DOI : 10.1086 / 344121 . JSTOR 344121 . S2CID 141719403 .
- Энн Витц (ноябрь 1990 г.). «Патриархат и профессии: гендерная политика закрытия профессий». Социология . 24 (4): 675–690. DOI : 10.1177 / 0038038590024004007 . S2CID 143826607 .