Из Википедии, бесплатной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску

Коллективные действия в Соединенном Королевстве в соответствии с трудовым законодательством Великобритании являются основной опорой коллективных переговоров. Хотя право на забастовку (или « забастовку » традиционно) с 1906 года приобрело статус одного из основных прав человека, защищаемого национальным прецедентным правом, статутом, Европейской конвенцией о правах человека и международным правом, правила, главным образом, кодифицированы в Закон 1992 года о профсоюзах и трудовых отношениях (объединение) вызвал серьезные судебные разбирательства. Чтобы группа рабочих начала забастовку, они должны:

  • провести голосование среди сотрудников, которые объявят забастовку
  • проинформировать работодателя о сроках и продолжительности забастовки
  • не проводить забастовку с целью, не связанной с условиями трудового договора работника
  • не предпринимать забастовки против кого-либо, кроме работодателя пострадавших работников
  • сохранять миролюбие при проведении пикетов

Последствием нарушения этих правил является то, что профсоюз будет нести ответственность за ущерб работодателю за счет затрат на забастовку, и что может быть вынесен судебный запрет против предстоящей забастовки. Правила о забастовках в Великобритании были названы самыми жесткими в западном мире, подверглись резкой критике со стороны Международной организации труда и привели к нарушениям в Европейском суде по правам человека .

История [ править ]

Забастовщики собираются в Тилдесли во время всеобщей забастовки 1926 года в Великобритании

Право на забастовку [ править ]

«Субсидируемый горняк - бедный нищий!», Журнал «Единство профсоюзов» (1925)

Экономические правонарушения [ править ]

  • Ламли против Гая (1853) 2 E. & B. 216
  • Аллен против Флад [1898] AC 1
  • Таф Вейл Рейлэйл Ко против Объединенного общества железнодорожных служащих [1901] AC 426,
  • Куинн против Литама [1901] AC 495
  • Федерация горняков Южного Уэльса v Glamorgan Coal Co [1905] AC 239
  • Hill v CA Parsons & Co [1972], где причиной спора был профсоюз, пытающийся добиться соблюдения закрытого цеха
Общее право, верно?
  • Crofter Hand Woven Harris Tweed v Veitch [1942] AC 435
  • Морган против Фрая [1968] 2 QB 710, лорд Деннинг М.Р. говорит, что право на забастовку в Великобритании существует более 60 лет при условии надлежащего уведомления.
  • London Underground Ltd против RMT [1996] ICR 170
  • Уилсон и Палмер против Соединенного Королевства [2002] IRLR 568 в ЕСПЧ
Иммунитет
  • Закон о торговых спорах 1906 г. и TULRCA 1992 г., статья 219
  • Стратфорд (Джей Ти) и Сон Лтд против Линдли [1965] AC 269
  • Рукс - Барнард [1964] AC 1129
  • Торки Отель Ко Лтд - Казинс [1969] 2 Ch 106
  • Судоходная корпорация острова Меркур против Лотона [1983] 2 AC 570
  • Barretts & Baird (Wholesale) Ltd против IPCS [1987] IRLR 3
  • Фальконер против НУР [1986] 331 реал, пассажир поезда получает компенсацию в размере 173 фунтов стерлингов за забастовку без голосования
  • TULRCA 1992 s 244, значение торгового спора
  • "Экспресс Ньюспейперс Лтд." Против Киз [1980] 247 IRLR
  • Би-би-си против Хирна [1977] 1 WLR 1004
  • Dimbleby & Sons Ltd против NUJ [1984] ICR 386, корпоративная вуаль предотвращает забастовки против родителей
  • Mercury Communications Ltd против Скотта-Гарнера [1984], глава 37, не было забастовки против потенциального покупателя
  • Больницы Лондонского университетского колледжа NHS Trust против UNISON [1999] ICR 204, Никакой забастовки против политики приватизации

Второстепенные действия и группы компаний [ править ]

  • TULRCA 1992 s 224, вторичное действие не защищено
  • Куинн против Литама [1901] AC 495, вторичное действие отклонено
  • DC Thomson & Co Ltd против Дикина [1952], глава 646
  • Конвей против Уэйда [1909] AC 506, судебное одобрение вторичного иска
  • «Экспресс Ньюспейперс Лтд.» Против МакШейна [1979] ICR 210
  • Duport Steels Ltd против Sirs [1980] ICR 161, вторичный иск, имеющий законную силу
  • TULRCA 1992 s 222, никаких забастовок закрытых цехов
  • TULRCA 1992 s 223, никаких забастовок в поддержку незаконных забастовок

Голосование [ править ]

  • TULRCA 1992 s 226-234A, бюллетени, уведомление и расходы
  • RMT против London Underground Ltd [2001] IRLR 228, уведомление работодателю
  • RJB Mining (UK) Ltd против NUM [1995] IRLR 813
  • Monsanto plc против TGWU [1987] ICR 269, новый бюллетень не требуется, когда забастовка приостанавливается, чтобы переговоры продолжались, «по факту и степени»

Пикетирование [ править ]

  • TULRCA 1992 s 220, разрешено мирное пикетирование; s 241, иммунитет от различных правонарушений
  • Закон о автомагистралях 1980- х годов 137, Закон об общественном порядке 1986 года, раздел 14, Закон 1986 года о полиции и доказательствах по уголовным делам, раздел 25, Закон о полиции 1996 года, раздел 89, Закон о заговоре и защите собственности 1875 года, раздел 7
  • Rayware LTD против TGWU [1989] ICR 457
  • Mersey Dock & Harbour Co v Verrinder [1982] IRLR 152, пикет против водителей, прибывающих в доки с ненадлежащей целью.
  • Брум против ДПП [1974] AC 587, стоит на дороге не уговорами, а принуждением под HA 1980-е годы 137
  • Пиддингтон против Бейтса [1961] 1 WLR 162, суждение полиции о количестве пикетов субъективно
  • Мосс против Маклахлана [1985] IRLR 76, полиция может блокировать дороги для проведения пикетов, чтобы сохранить мир

Судебные запреты [ править ]

  • TULRCA 1992 s 221, судебные запреты
  • Ричард Рид v NUM
  • Boxfoldia
  • P&O против Бирна

См. Также [ править ]

  • Трудовое право Великобритании
  • Конгресс профсоюзов

Заметки [ править ]

  1. ^ ЕСПЧ пресс - релиз архивации 2008-04-15 в Wayback Machine

Внешние ссылки [ править ]

  • На сайте конгресс тред - юнионов сайт