Эта статья поднимает множество проблем. Пожалуйста, помогите улучшить его или обсудите эти вопросы на странице обсуждения . ( Узнайте, как и когда удалить эти сообщения-шаблоны )
|
Cuso International (ранее CUSO, Canadian University Service Overseas) - канадская международная организация по развитию, которая объединяет сообщества по всему миру с квалифицированными канадцами, чтобы помочь покончить с бедностью и неравенством. Основанная в 1961 году, Cuso International направила более 15 000 добровольцев и работала в более чем 100 странах над проектами долгосрочного развития. [1]
Кусо видит «мир, в котором все люди смогут реализовать свой потенциал, развить свои навыки и в полной мере участвовать в жизни общества». Его миссия - «уменьшить бедность и неравенство благодаря усилиям волонтеров, партнеров и доноров». [2] Приоритеты Кусо сосредоточены на продвижении гендерного равенства и расширении прав и возможностей женщин и девочек ; улучшение доступа и качества экономических возможностей для молодых людей ; и привлечение добровольцев для помощи в достижении Целей устойчивого развития Организации Объединенных Наций . [3] В 2018–2019 годах программами воспользовались 4,15 миллиона человек, из которых 72% составляли женщины и дети, в 21 стране на четырех континентах.[4]
Cuso International, затем Canadian University Service Overseas (CUSO), была открыта 6 июня 1961 года группой выпускников канадских университетов. [5] Созданный как национальная организация на встрече в Университете Макгилла в Монреале , Кусо должен был стать национальным неконфессиональным координирующим агентством по набору канадских добровольцев для работы за границей. В августе 1961 года первые 15 добровольцев уехали на годичную стажировку в Индию , Шри-Ланку и Малайзию, большинство из которых работали учителями . [6]
В 1962 году 71 доброволец был направлен в 13 разных стран на двухлетние задания, чтобы восполнить пробелы в навыках учителей , медсестер и земледельцев . К 1965 году волонтеры Cuso работали в Африке , Южной Америке и Азии . В том же году канадское правительство начало оказывать прямую финансовую помощь, и к 1968 году более 1000 добровольцев работали за границей почти в 40 странах в секторах образования и здравоохранения . [7]
Кусо начал набирать опытных профессионалов в качестве волонтеров в 1970-х годах. [8] В 1971 году программирование распространилось на страны Карибского бассейна, и Кусо запустил свой первый крупномасштабный проект по восстановлению школ в Нигерии после гражданской войны . [9] В 1973 году программа Кусо распространилась на Центральную Америку, и организация начала направлять региональных директоров за границу и создавать должности для сотрудников на местах.
Дома, в Канаде, Кусо начал путешествовать по стране в «Мобильном учебном центре» с целью улучшить информацию о международном развитии и повлиять на политику канадского правительства в области торговли и помощи. [7] В конце 1970 - х лет, CuSO стал более политически ангажированным, предоставляя гуманитарную помощь для Южной Африки освободительного движения «s [10] и работы для социальных и политических изменений с Латинской Америкой [9] партнеров.
Cuso изменил свое название в 1981 году с Canadian University Service Overseas на просто Cuso [8], чтобы отразить тот факт, что университеты больше не были единственными местами приема на работу. В 1984–85 Кузо начал налаживать партнерские отношения между канадскими организациями и международными группами, работающими за социальную справедливость на Глобальном Юге . Одним из первых примеров была программа 1985 года, которая привела к сотрудничеству между Союзом зерновых служб Саскачевана и SINITAB [9] , профсоюзом рабочих крупнейшего предприятия пищевой промышленности Мозамбика .
В 1992 годе CuSO выступила с инициативой связать коренные народы в Канаде с коренными общинами в Колумбии . [9] Устойчивые экономические альтернативы и культурное выживание коренных народов [7] стали основным направлением деятельности организации. Во второй половине 90-х Кусо участвовал в ряде инициатив, в том числе в кампании Jubilee 2000 по облегчению долгового бремени беднейших стран и NetCorps - проекте по отправке канадской молодежи с ИТ- навыками на краткосрочные зарубежные стажировки. В 1997 году Кузо переключил свое внимание на права человека , окружающую среду и охрану окружающей среды.средства к существованию . [9]
По мере продолжения партнерства между организациями Глобального Севера и Юга, Cuso начал набирать добровольцев на Глобальном Юге для трудоустройства Юг-Север и Юг-Юг [9] в 1999 году. В 2008 году Cuso и VSO Canada объединились и стали Cuso-VSO. [11] Эта итерация организации стала крупнейшим канадским агентством международного сотрудничества, работающим с помощью волонтеров.
6 июня 2011 г. Cuso отпраздновал 50-летие работы в области международного развития [12] . Позже в том же году Cuso и VSO решили пойти разными путями, и организация стала Cuso International. [8] В 2015 году Кусо начал активно набирать добровольцев из диаспоры [13] и запустил свою программу электронного волонтерства [14] , позволяющую добровольцам виртуально делиться своим опытом.
В 2018–2019 годах волонтеры Cuso предоставили бенефициарам, партнерам и клиентам больше технической помощи и поддержки [15], чем в любой предыдущий год. Кусо также был удостоен награды Hire Immigrants Ottawa [16] за выдающиеся достижения в области работодателей в 2019 году . [17]
1961-62: Льюис Перинбэм (действующий)
1962-66: Билл Маквинни
1966: Терри Главин (действующий)
1966-68: Хью Кристи
1968-70: Франк Богдасавич
1970-71: Джон Вуд
1971: Дэвид Катмур (действующий)
1971-73: Джон Гордон
1973-76: Мюррей Томсон
1976-79: Робин Уилсон
1979: Дэвид Гамильтон (действующий)
1979-83: Ян Смилли
1983-90: Крис Брайант
1990-94: Лиз Бланшар
1995: Патрисия Хердл (действующая)
1995: Дэвид Гамильтон (действующий)
1995-2000: Мелани Макдональд
2001-06: Клэр Дансеро
2006-08: Жан-Марк Манжен
2008-15: Дерек Эванс
2015-16: Эвелин Гуиндон
2017 – настоящее время: Гленн Миффлин
Используя Канадскую феминистскую международную политику помощи , Cuso International работает в ряде областей, которые пересекаются с гендерным равенством и расширением прав и возможностей женщин и девочек. Совместно с организациями по защите прав женщин, правительствами штатов и федерального правительства различных уровней, департаментами здравоохранения и больницами, а также другими НПО, Cuso и его партнеры работают над расширением доступа к качественной репродуктивной [18] медицинской помощи для матерей и новорожденных; [19] отстаивают права женщин и политику, учитывающую гендерные аспекты; увеличить участие женщин в принятии решений; [20] и искоренить гендерное насилие и вредные традиционные практики. [21]
На долю молодых людей в возрасте от 15 до 24 лет, на долю которых приходится 16 процентов мирового населения, в три раза больше шансов оказаться безработными, чем у взрослых, а у молодых женщин в два раза больше шансов оказаться безработными и не иметь доступа к образованию или профессиональной подготовке, чем у молодых мужчин. . [22] Cuso International и ее партнерские организации работают с молодежью [23], чтобы обеспечить образование, обучение, практический опыт и возможности наставничества.
Волонтерство - «сердце» [24] глобальных усилий Cuso International по сокращению бедности и неравенства. Волонтеры Cuso - это квалифицированные профессионалы, которые работают с партнерами из сообществ [25] по всему миру, чтобы развивать навыки и передавать знания [26], что является одним из наиболее устойчивых способов удовлетворения потребностей в области развития. [27]
|title=
( справка )|title=
( справка )