Ассоциация трудовых отношений и трудовых отношений ( LERA ) была основана в 1947 году как Ассоциация исследований производственных отношений. LERA - это организация профессионалов в области трудовых отношений и человеческих ресурсов . Штаб - квартира в школе труда и трудовых отношений в Университете штата Иллинойс в Урбана-Шампань , организация имеет более чем 3000 членов на национальном уровне , так и в его местных отделений. LERA - это некоммерческая беспартийная организация, в которую входят представители академических кругов, менеджеров, рабочих и «нейтральных» (арбитров и посредников). Организация использует слоган «Улучшение отношений на рабочем месте».
Тип | Трудовые отношения и управление человеческими ресурсами |
---|---|
Основан | 1947 г. |
Штаб-квартира | Шампейн, штат Иллинойс. , США |
Ключевые люди | Эмили Э. Смит , исполнительный директор |
Веб-сайт | http://www.leraweb.org |
Округа LERA - это профессионалы в области академических исследований и образования, компенсаций и льгот , человеческих ресурсов, трудового и трудового права, трудовых и управленческих ресурсов, рынков труда и экономики, государственной политики, обучения и развития, а также управления и организации профсоюзов. Исполнительный директор LERA - Эмили Смит. Среди прошлых президентов LERA были Джон Т. Данлоп , Джордж Шульц и Рэй Маршалл , все из которых впоследствии были министром труда США.
LERA поощряет исследования во всех сферах труда, занятости, рабочего места, организации работодатель / работник, занятости и трудовых отношений, человеческих ресурсов, рынков труда, безопасности доходов и международных измерений всех этих областей. Организация использует междисциплинарный подход и включает ученых из различных дисциплин, включая производственные отношения, историю, экономику, политологию, психологию, социологию, право, менеджмент, исследования труда и другие.
LERA способствует всестороннему обсуждению и обмену идеями между всеми своими участниками - академическими, профильными, управленческими, нейтральными и правительственными - по вопросам планирования, развития и результатов исследований в этих областях, а также его полезного применения как в практике, так и среди них. политика.
LERA также распространяет последние исследования, проблемы в этой области и передовой опыт среди исследователей, практиков и общественности, проводя встречи, производя материалы и публикации.
Ассоциация не занимает пристрастной позиции по вопросам политики в этих областях, но является открытым форумом, уважающим все мнения и точки зрения. Ассоциация поддерживает основные права работников и человека на рабочем месте, а также поддерживает право работников, работодателей и их организаций на организацию.
История
Организация была основана как Ассоциация исследований производственных отношений экономистами по труду в послевоенную эпоху, которые обнаружили необходимость в расширении дискуссий, касающихся вопросов на рабочем месте. В течение первых 52 лет существования организации штаб-квартира IRRA находилась в Университете Висконсина, Мэдисон. В 1999 году организация перенесла свою штаб-квартиру в кампус Иллинойского университета в Урбана-Шампейн, и Пола Уэллс стала исполнительным директором. Организации было предложено сделать Институт труда и производственных отношений в Университете Иллинойса своей базой, который позже стал известен как Школа труда и трудовых отношений в 2006 году, с бывшим президентом LERA Джоэлем Катчер-Гершенфельдом в качестве ее первого декана. Сама LERA изменила свое название на Ассоциацию труда и трудовых отношений в 2005 году в ответ на многие изменения, происходящие в этой области, переход от производственных отношений к сфере трудовых и трудовых отношений.
Прошлые президенты
- 1948 Эдвин Э. Витте, Висконсинский университет
- 1949 Самнер Х. Слихтер, Гарвардский университет
- 1950 Джордж У. Тейлор, Пенсильванский университет
- 1951 Уильям М. Лейзерсон, Университет Джона Хопкинса
- 1952 Дж. Дуглас Браун, Принстонский университет
- 1953 Юэн Клэйг, Министерство труда США
- 1954 Кларк Керр, Калифорнийский университет
- 1955 Ллойд Г. Рейнольдс, Йельский университет
- 1956 Ричард А. Лестер, Принстонский университет
- 1957 Дейл Йодер, Миннесотский университет
- 1958 Э. Уайт Бакке, Йельский университет
- 1959 Уильям Хабер, Мичиганский университет
- 1960 Джон Т. Данлоп, Гарвардский университет
- 1961 Филип Тафт, Брауновский университет
- 1962 Чарльз А. Майерс, Массачусетский технологический институт
- 1963 Уильям Ф. Уайт, Корнельский университет
- 1964 Соломон Баркин, Текстильщики Америки
- 1965 Эдвин Янг, Висконсинский университет
- 1966 г. Артур М. Росс, Калифорнийский университет
- 1967 Нил В. Чемберлен, Колумбийский университет
- 1968 Джордж П. Шульц, Чикагский университет
- 1969 Фредерик Х. Харбисон, Принстонский университет
- 1970 Дуглас В. Браун, Массачусетский технологический институт
- 1971 Джордж Х. Хильдебранд, Министерство труда США
- 1972 Бенджамин Аарон, Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе
- 1973 Douglas H. Soutar, Am. Smelting & Refining Co.
- 1974 Натаниэль Голдфингер, AFL-CIO
- 1975 Джеральд Г. Сомерс, Висконсинский университет
- 1976 Ирвинг Бернштейн, Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе
- 1977 Ф. Рэй Маршалл, Техасский университет
- 1978 Чарльз К. Киллингсворт, Университет штата Мичиган.
- 1979 Джером М. Росоу, Институт работы в Америке
- 1980 Джек Барбаш, Висконсинский университет
- 1980 Рудольф А. Освальд, AFL-CIO
- 1982 Милтон Дербер, Иллинойский университет
- 1983 Джек Стибер, Университет штата Мичиган
- 1984 Уэйн Л. Хорвиц, консультант, Вашингтон, округ Колумбия
- 1985 Эверетт М. Кассалоу, Висконсинский университет
- 1986 Ллойд Ульман, Калифорнийский университет в Беркли
- 1987 Майкл Х. Москва, Premark International
- 1988 Филлис А. Уоллес, Массачусетский технологический институт
- 1989 Джойс Д. Миллер, ACTWU
- 1990 Роберт Б. МакКерси, Массачусетский технологический институт
- 1991 Джеймс Л. Стерн, Университет Висконсин-Мэдисон
- 1992 Эрнест Дж. Савойя, Ford Motor Company
- 1993 Джордж Штраус, Калифорнийский университет в Беркли
- 1994 Линн Р. Уильямс, Объединенные сталелитейщики Америки
- 1995 Уолтер Дж. Гершенфельд, арбитр, Флортаун, Пенсильвания
- 1996 Хойт Н. Уиллер, Университет Южной Каролины
- 1997 Франсин Блау, Корнельский университет
- 1998 Ф. Донал О'Брайен, арбитр / посредник
- 1999 Томас А. Кочан, Массачусетский технологический институт
- 2000 Шелдон Фридман, AFL-CIO
- 2001 Магдалена Якобсен, FMCS
- 2002 Джон Ф. Бертон младший, Университет Рутгерса
- 2003 Паула Воос, Университет Рутгерса
- 2004 Марлен К. Хейзер, Стратегии в области права на рабочем месте
- 2005 Стивен Сани, IAMAW
- 2006 Дэвид Липски, Корнельский университет
- 2007 Эйлин Б. Хоффман, Федеральная служба посредничества и примирения
- 2008 Энтони Оливер младший, Паркер Милликен, Кларк О'Хара и Самуэлиан
- 2009 Джоэл Катчер-Гершенфельд, Иллинойсский университет в Урбане-Шампейн
- 2010 Эйлин Аппельбаум, Университет Рутгерса
- 2011 Гордон Пэви, AFL-CIO
- 2012–13 Дэвид Левин, Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе
- 2014 Мартин Маллой, Ford Motor CO.
- 2015 Лиза Линч, Университет Брандейса
- 2016 Бонни Прути Кастри, арбитр / посредник
- 2017 Дженис Беллес, Пенсильванский университет
- 2018 Гарри К. Кац, Корнельский университет
- 2019 Крис Рондо, AFSCME
- 2020 Деннис Дабни, Kaiser Permanente
Редакторы
- Милтон Дербер, Университет Иллинойса, 1948–1950 гг.
- Л. Рид Трипп, Висконсинский университет, 1951–56 гг.
- Джеральд Дж. Сомерс, Висконсинский университет, 1957–1974 гг.
- Барбара Д. Деннис и Джеймс Л. Стерн, Univ. штата Висконсин, 1975–77
- Барбара Д. Деннис, Висконсинский университет, 1977–1989 гг.
- Джон Ф. Бертон-младший, Университет Рутгерса, 1989–1994 гг.
- Паула Б. Воос, Университет Висконсин-Мэдисон, 1994–2002 гг.
- Адриенн Итон, Университет Рутгерса, 2003–2009 гг.
- Ариэль Авгар, Корнельский университет, 2009 – настоящее время.
Секретари-казначеи
- Уильям Х. Макферсон, Иллинойсский университет, 1948–1950 гг.
- Роббен В. Флеминг, Висконсинский университет, 1951–53
- Эдвин Янг, Висконсинский университет, 1954–1962 гг.
- Дэвид Б. Джонсон, Висконсинский университет, 1963–1972 гг.
- Джеймс Л. Стерн (Treas.), UW-Мэдисон, 1968–69.
- Ричард Миллер, UW-Мэдисон, 1973–77
- Дэвид Р. Циммерман, UW-Мэдисон, 1978–1999 гг.
- Питер Фей, Иллинойсский университет в Урбане-Шампейн, 2000–2014 гг.
- Крейг Олсон, Университет Иллинойса в Урбане-Шампейн, 2014–2018 гг.
- Райан Ламар, Иллинойсский университет в Урбане-Шампейне, с 2018 г. по настоящее время
Члены-основатели
- Винсент В. Бладен, Университет Торонто
- Эвелин М. Бернс, Колумбийский университет
- Эван Клэйг, Министерство труда США
- Милтон Дербер, Университет Иллинойса
- Уильям Хабер, Мичиганский университет
- Фредерик Х. Харбисон, Чикагский университет
- Вернон Х. Дженсен, Корнельский университет
- Кларк Керр, Калифорнийский университет в Беркли
- Ричард А. Лестер, Принстонский университет
- Уильям Х. Макферсон, Иллинойский университет
- К. Райт Миллс, Колумбийский университет
- Дональд Дж. Патерсон, Миннесотский университет
- Самнер Х. Слихтер, Гарвардский университет
- Стерлинг Д. Сперо, Нью-Йоркский университет
- Джордж У. Тейлор, Пенсильванский университет
- Фрэнсис Тайсон, Питтсбургский университет
- Уильям Ф. Уайт, Чикагский университет
- В. Уиллард Виртц, Северо-Западный университет
- Эдвин Э. Витте, Висконсинский университет
- Гарри Д. Вольф, Университет Северной Каролины
- Дейл Йодер, Миннесотский университет
Члены Устава (членство в то время стало членом)
- Бенджамин Аарон, арбитр, Лос-Анджелес
- Леонард П. Адамс, Корнельский университет
- Габриэль Н. Александер, арбитр, Детройт
- (Миссис) Джек Барбаш, мясорубки и мясники из АН
- Соломон Баркин, текстильщики
- Ирвинг Бернштейн, Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе
- Сеймур Брандвейн, Бюро по национальным делам
- Джордж У. Брукс, Вашингтон, округ Колумбия
- Нил В. Чемберлен, Йельский университет
- Джесси С. Клэмп младший, Университет штата Флорида
- Бернард Кушман, Бюро труда Среднего Запада
- Эдвард Л. Кушман, Университет Уэйна
- Г. Аллан Дэш младший, Арбитр, Филадельфия
- Джон Т. Данлоп, Гарвардский университет
- Милтон Т. Эдельман, Иллинойский университет
- Мартен С. Эсти, Корнельский университет
- Трейси Х. Фергюсон, эсквайр, Сиракузы
- Джозеф П. Голдберг, Jt. Конгресса Комм. на Labor-Mgmt. связи
- Лоис С. Грей, Корнельский университет
- Эйнар Дж. Хардин, Миннесотский университет
- Джеймс Дж. Хили, Гарвардский университет
- Питер Хенле, Американская федерация труда
- Моррис А. Хоровиц, Иллинойский университет
- Харриет Д. Хадсон, Университет Иллинойса
- Артур Т. Джейкобс, USNA, Нью-Йорк
- Говард У. Джонсон, Чикагский университет
- Джейкоб Дж. Кауфман, Университет Толедо
- Кларк Керр, Калифорнийский университет в Беркли
- Чарльз К. Киллингсворт, Государственный колледж Мичигана
- Форрест Х. Киркпатрик, Колледж Бетани
- Милтон Р. Конвиц, Корнельский университет
- Ричард А. Лестер, Принстонский университет
- Соломон Б. Левин, Иллинойский университет
- Кеннет М. МакКэффри, Вашингтонский университет
- Фредерик Мейерс, Техасский университет
- Джеймс Дж. Миллер, Корнельский университет
- Джон В. Миллер-младший, Ford Motor Co.
- Чарльз А. Майерс, Массачусетский технологический институт
- Морис Ф. Нойфельд, Корнельский университет
- Герберт Р. Нортрап, Колумбийский университет
- Ллойд Г. Рейнольдс, Йельский университет
- Милтон Рубин, Совет по военному труду
- Стэнли Х. Руттенберг, Конгресс Инд. Организации
- Сидней В. Сальсбург, Висконсинский университет
- Артур В. Зальцман, Сиракузский университет
- Ричард Шойх, Принстонский университет
- Розалинд С. Шульман, Инд. Союз рабочих моряков и судостроителей - ИТ-директор
- Боаз Сигель, Университет Уэйна
- Рут С. Спитц, Государственный университет Огайо
- Артур Старк, Совет по посредничеству штата Нью-Йорк
- Джек Стибер, Объединенные сталелитейщики Америки
- Ральф И. Тайер, Вашингтонский государственный колледж
- Ллойд Ульман, Гарвардский университет
- Мартин Вагнер, Louisville Labor-Mgmt. Comm.
- Моррис Вайс, Бюро статистики труда
- Дональд Дж. Уайт, Бостонский колледж
- Уильям Ф. Уайт, Корнельский университет
- Джон П. Виндмюллер, Корнельский университет
- Фред Уитни, Университет Индианы
- Дэвид А. Вольф, арбитр, Анн-Арбор
- Генри С. Вудбридж, American Optical Co.
- Дэвид Зискинд, эсквайр, Лос-Анджелес
Сеть исследования политики занятости
На ежегодном собрании в январе 2011 года LERA запустила Сеть исследования политики занятости (EPRN). Первоначально в него входило около 100 исследователей (экономисты; исследователи в области менеджмента, человеческих ресурсов и трудовых отношений; поверенные, историки и социологи) из 30 университетов, включая Калифорнию-Беркли , Колумбию , Корнелл , Иллинойс, Массачусетс (несколько кампусов), MIT , Мичиган , Штат Мичиган , Северо-Восточный , Рутгерский , Стэнфордский и Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе , а также университеты Канады и Великобритании. В марте 2011 года первая группа докторантов из Массачусетского технологического института и Корнелла присоединилась к EPRN в качестве аспирантов-исследователей, спонсируемых исследователями EPRN. По состоянию на 1 мая 2011 года в EPRN работали 125 исследователей из 50 университетов.
EPRN получил начальное финансирование из Фонда Рокфеллера и Russell Sage Foundation . Главный исследователь EPRN - Томас А. Кочан , профессор менеджмента Джорджа Маверика Бункера в Школе менеджмента Sloan при Массачусетском технологическом институте и содиректор Центра рабочих мест Массачусетского технологического института и Института исследований в сфере труда и занятости.
EPRN - это репозиторий исследований занятости и виртуальное пространство для сотрудничества, задача которого - заменить идеологию и партийную риторику фактами и объективными, основанными на фактах исследованиями при обсуждении вопросов занятости, работы и труда в США. Целью EPRN является предоставление данных, исследований, политических предложений и аргументов для улучшения национальных и государственных законов, политики и практики в сфере занятости. В конечном итоге, EPRN реализует свою миссию, чтобы внести свой вклад в более здоровую и продуктивную жизнь американских рабочих и их семей, способствовать общему экономическому процветанию и дать стране возможность успешно конкурировать в мировой экономике. Как и LERA, его головная организация, EPRN является некоммерческой и беспристрастной.
EPRN делит большую тему трудоустройства и работы на 15 тем и исследовательских кластеров по 20-40 исследователей:
- Положение о трудоустройстве
- Равные возможности трудоустройства
- Глобализация, занятость и стандарты труда
- Иммиграция
- Отраслевые исследования / стратегии
- Трудовое и трудовое право
- Демографические данные / предложение рабочей силы
- Отношения труда и управления
- Региональное экономическое развитие / перестройка
- Навыки, работа и технологии
- Социальное страхование
- Безработица - дефицит / рост рабочих мест
- Компенсация рабочим
Публикации
LERA издает ряд исследовательских отчетов и книг, а также ежегодный исследовательский сборник, ежегодные отчеты о собраниях LERA, информационный бюллетень, распространяемый в электронном виде, и онлайн-каталог участников. Он также издает двухгодичный журнал « Перспективы работы» . Секция трудового права LERA также издает ежеквартальный электронный информационный бюллетень.
- Журнал "Перспективы работы"
- Ежегодный объем исследования LERA
- Ход ежегодных собраний
- Электронный бюллетень LERA
- Информационный бюллетень LERA о труде и занятости (Новости LEL) [1]
Администрация и организация
Административный персонал и директора
- 1947–1967: Нет административного персонала (у секретаря-казначея LERA был помощник по административным вопросам).
- 1967–1982: Элизабет Гулессериан, исполнительный помощник IRRA
- 1982–1999: Кей Хатчинсон, администратор IRRA
- 1999–2012: Паула Д. Уэллс, исполнительный директор, IRRA / LERA
- 2012–2015: Эрик Духинский, исполнительный директор, LERA
- 2015 – настоящее время: Эмили Э. Смит, исполнительный директор, LERA
Членство
В число организационных членов LERA входят профсоюзы, школы менеджмента, университеты, академические школы и отделения, юридические фирмы и институты. Отдельные члены происходят из академических кругов, рабочих, менеджеров и нейтральных людей. Организация обеспечивает профессиональное развитие специалистов по персоналу, членов профсоюзов, корпоративных и некоммерческих менеджеров; служащие национальных, государственных и местных органов власти; арбитры и медиаторы; адвокаты по трудовым спорам и другие.
LERA встречается каждый год в мае / июне (Ежегодное собрание LERA) и участвует в 18 сессиях (собрание LERA @ ASSA) в рамках Союзной ассоциации социальных наук в первую неделю января каждого года.
В 2018 году LERA провела 70-е ежегодное собрание LERA в Балтиморе, штат Мэриленд, в отеле Hilton Baltimore, 14–17 июня 2018 г. Наше 71-е ежегодное собрание LERA 13–16 июня 2019 г. состоится в Кливленде, штат Огайо, в отеле Westin. Кливленд центр города.
Награды
LERA ежегодно присуждает ряд наград, признаний и грантов. Его самая престижная награда - это премия имени Джона Т. Данлопа. Ежегодно вручаются две премии Dunlop Scholar Awards. Один идет к ученому, который вносит наибольший вклад в международные и / или сравнительные исследования труда и занятости. Вторая награда присуждается академику за исследования, направленные на решение проблемы трудовых отношений / занятости национального значения в Соединенных Штатах . Другие награды включают:
- Премия Томаса А. Кочана и Стивена Р. Сани за лучшую диссертацию
- Награды за заслуги перед главой, награды за выдающиеся заслуги и награды за звание главы
- Стипендиаты LERA
- Награда за заслуги в жизни
- Премия Джеймса Дж. Сковилла за лучшую международную бумагу
- Награды ученых Джона Т. Данлопа
- Награды LERA Outstanding Practitioner Awards
- Премия Сьюзен С. Итон для ученых-практиков
- Сьюзен С. Итон, стипендиат-практик Грант
- Премия Кеннета Мэя для СМИ
- Премия Майрона Тейлора за менеджмент