Сяолянь ( китайский :孝廉; буквально « сыновний и неподкупный») был стандартом для назначения гражданских служащих, начатым императором Ву Хань в 134 г. до н.э. Он продолжался до тех пор, пока не был заменен имперской экзаменационной системой во времена династии Суй . В конфуцианской философии сыновнее почтение - это добродетель уважения к своим родителям и предкам. [1]
По совету Дун Чжуншу император У приказал каждому округу рекомендовать одного дочернего и одного неподкупного кандидата на гражданские должности. Позже номинация стала пропорциональной; Император Хэ Хань изменил пропорцию: по одному кандидату на каждые 200 000 жителей и по одному на каждые 100 000 жителей в регионах проживания этнических меньшинств . Кандидат также несет ответственность, если кандидат обвиняется в коррупции, и может быть наказан, если он откажется назначить квалифицированных лиц.
После династии Хань высокие должности обычно назначались по системе девяти рангов , поэтому значение Сяоляня становилось все менее важным. Во времена династии Суй обе системы были заменены имперской экзаменационной системой.
Рекомендации
- ^ [Конфуцианство в контексте классической философии и современных проблем, Восточная Азия и за ее пределами]