Конгресса США Accountability Act 1995 ( CAA ) ( Pub.L. 104-1 (текст) (PDF) ), то первая часть законодательства принят 104 - й конгресс Соединенных Штатов Америки , применяется несколько гражданских прав , труда и безопасность на рабочем месте и здоровье законы Конгресса США и связанных с ним агентств, требующие от них соблюдения многих из тех же законов о занятости и безопасности на рабочем месте, которые применяются к предприятиям и федеральному правительству . Ранее органы законодательной властибыли освобождены от этих законов. Закон также установил процедуру разрешения споров в качестве альтернативы подаче иска в федеральный суд. Закон находится в ведении и обеспечении соблюдения Конгресса США . [1]
Закон об ответственности Конгресса [2] [3] был принят 98 голосами против голосов в Сенате и 390 голосами против голосов в Палате представителей. [4]
В закон были внесены поправки после принятия Закона об административных и технических исправлениях 2015 г. ( HR 1213 , Pub.L. 114–6 (текст) (pdf) )
Применяются особые законы
CAA применяет двенадцать конкретных законов к Конгрессу США и связанным с ним агентствам, предоставляя различные права 30 000 служащим законодательной ветви власти. [5] [6]
- Закон об американцах с ограниченными возможностями 1990 года . Офисы законодательной власти должны сделать свои общественные услуги, программы, мероприятия и места общественного пользования доступными для лиц с ограниченными возможностями.
- Закон о дискриминации по возрасту в сфере занятости 1967 года . Сотрудники в возрасте 40 лет и старше не могут подвергаться дискриминации в кадровых действиях по причине их возраста.
- Положение о взаимоотношениях между администрацией и персоналом Федеральной службы . Некоторые служащие законодательной ветви власти имеют право вступать в профсоюз и вести коллективные переговоры с работодателем.
- Закон о реабилитации 1973 года . Сотрудники не могут подвергаться дискриминации в отношении персонала из-за инвалидности, и офисы могут потребоваться для удовлетворения особых потребностей человека с ограниченными возможностями.
- Раздел VII Закона о гражданских правах 1964 года . Сотрудники не могут подвергаться притеснениям или дискриминации в отношении персонала из-за их расы, цвета кожи, религии, пола или национального происхождения.
- Закон о справедливых трудовых стандартах 1938 года . Сотрудникам должна выплачиваться по крайней мере текущая минимальная заработная плата, а некоторые сотрудники имеют право на сверхурочную оплату.
- Закон о семейных и медицинских отпусках 1993 года . Сотрудники имеют право на 12-недельный отпуск по определенным семейным и медицинским причинам.
- Закон об уведомлении о корректировке и переподготовке рабочих от 1989 года . Сотрудники имеют право на предварительное уведомление о закрытии офиса или массовом увольнении.
- Закон о безопасности и гигиене труда 1970 года . На рабочих местах в законодательной ветви власти не должно быть опасностей, которые могут привести к смерти или серьезным травмам.
- Закон Сотрудник Полиграф защиты 1988 года . За некоторыми исключениями от сотрудников нельзя требовать прохождения тестов на полиграфе ( детекторе лжи ).
- Права на трудоустройство и повторное трудоустройство ветеранов изложены в главе 43 раздела 38 Кодекса Соединенных Штатов с поправками, внесенными в 1998 году, чтобы включить части Закона о возможностях трудоустройства ветеранов 1998 года . Сотрудники не могут подвергаться дискриминации из-за прошлой или нынешней службы в силовых структурах , а те, кто увольняется с работы для прохождения военной службы, имеют право вернуться на свою старую работу после истечения срока службы.
Критика
Из-за разоблачений, связанных с предполагаемыми сексуальными преступлениями Харви Вайнштейна и другими сексуальными жертвами , Конгресс подвергся критике за отсутствие регулярной защиты гражданских прав своих сотрудников от сексуальных домогательств со стороны членов . [7] [8] Многие выступали за внесение изменений в Закон об ответственности Конгресса в свете этих скандалов. [9]
Рекомендации
- ^ "Что такое CAA?" . Офис соответствия. Архивировано из оригинала на 2008-03-27.
- ^ «HR 1 (104-е место): Закон об ответственности Конгресса 1995 года» . Govtrack.us . Проверено 2 декабря 2017 года .
- ^ «HR 1 (104-е место): Закон об ответственности Конгресса 1995 года» . Govtrack.us . Проверено 2 декабря 2017 года .
- ^ «S.2 - Закон об ответственности Конгресса 1995 года» . Congress.gov . Проверено 2 декабря 2017 года .
- ^ «Офис соответствия: ваши права» . Архивировано из оригинала на 2008-03-23.
- ^ «Информационный бюллетень для СМИ» (PDF) . Архивировано из оригинального (PDF) 06.07.2008.
- ^ Е. Хи Ли, Мишель и Viebeck, Elise. (27 октября 2017 г.). «Как Конгресс играет по разным правилам в отношении сексуальных домогательств и неправомерных действий». Веб-сайт Washington Post, последнее посещение - 20 ноября 2017 г.
- ^ «Она сказала, что влиятельный конгрессмен преследовал ее. Вот почему вы не слышали ее историю» . BuzzFeed . Проверено 20 ноября 2017 года .
- ^ Берри, Джон В., Время исправить Закон об ответственности Конгресса (декабрь 2017 г.)
Внешние ссылки
- Полный текст закона
- Информационный бюллетень Управления соответствия и CAA (PDF)
- Поправка 2007 г.