Из Википедии, бесплатной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску
Управление программ соблюдения федеральных контрактов
US-OFCCP-logo.jpg
Обзор агентства
Сформирован1977 ; 44 года назад ( 1977 )
Предыдущее агентство
  • Президентский комитет по равным возможностям трудоустройства
ЮрисдикцияФедеральное правительство США
Штаб-квартираВашингтон, округ Колумбия , США
Сотрудники1,000
Руководители агентства
  • Дженни Р. Ян , директор
  • Патрисия Дэвидсон, заместитель директора (карьера)
Интернет сайтWWW .dol .gov / учреждения / OFCCP

Управление федеральной контрактной соответствия программ (OFCCP) является частью Министерства труда США . OFCCP несет ответственность за обеспечение того, чтобы работодатели, ведущие дела с федеральным правительством, соблюдали законы и постановления, требующие недискриминации. Эта миссия основана на основном принципе, согласно которому возможности трудоустройства, создаваемые за счет федеральных долларов, должны быть доступны всем американцам на равноправной и справедливой основе.

Уставы и указы [ править ]

OFCCP применяет и обеспечивает соблюдение трех законов о равных возможностях трудоустройства: Указ № 11246 с поправками; Раздел 503 Закона о реабилитации 1973 года с поправками; и Закон о помощи ветеранов ветеранов времен Вьетнамаот 1974 г., с поправками, 38 USC § 4212 (VEVRAA). В совокупности эти законы запрещают подрядчикам и субподрядчикам, ведущим дела с федеральным правительством, дискриминацию при приеме на работу по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, инвалидности или статуса ветерана, находящегося под защитой. Кроме того, подрядчикам и субподрядчикам запрещается дискриминировать соискателей или сотрудников, поскольку они запрашивают, обсуждают или раскрывают свою компенсацию или компенсацию других лиц с учетом определенных ограничений. Его положения можно найти в CFR Title 41, глава 60: Государственные контракты и управление недвижимостью .

История агентства [ править ]

Тюлень

OFCCP, как оно есть сегодня, было создано в 1978 году Указом 12086 президента Джимми Картера путем консолидации всех правоприменительных обязательств в отношении позитивных действий в каждом федеральном агентстве с помощью Указа 11246 министра труда США .

Истоки агентства восходят к президенту Франклину Д. Рузвельту и Второй мировой войне, когда он подписал Указ 8802 , запрещающий дискриминацию по признаку расы со стороны государственных подрядчиков.

В 1953 году президент Дуайт Д. Эйзенхауэр своим указом № 10479 создал президентский комитет по государственным контрактам . Приказ стал продолжением указа № 10308, подписанного президентом Гарри С. Трумэном в 1951 году, о создании антидискриминационного комитета по соблюдению государственных контрактов.

В 1961 году президент Кеннеди издал Указ 10925, в соответствии с которым был создан Комитет президента по равным возможностям трудоустройства. Это потребовало от людей принятия позитивных мер для обеспечения приема кандидатов на работу и обращения с сотрудниками во время работы без учета расы, вероисповедания, цвета кожи или национального происхождения.

24 сентября 1965 года президент Линдон Б. Джонсон подписал EO 11246, согласно которому ответственность за надзор и координацию соблюдения федеральных контрактов передается от президентского комитета министру труда, который учредил Управление по соблюдению федеральных контрактов (OFCC).

Указ 11375 президента Линдона Джонсона в 1967 году добавил к мандату OFCCP дискриминацию по признаку пола. В 1975 году президент Джеральд Форд изменил название с OFCC на OFCCP . Это отразило добавленную ответственность за соблюдение законов, запрещающих дискриминацию в отношении инвалидов и ветеранов.

Агентство недавно помогло разработать нового заявителя и правила ведения документации для заявителей через Интернет.[1]

В 2020 году OFCCP проиграла судебный процесс против Oracle на сумму 400 миллионов долларов. [2] [3]

Организация [ править ]

Схема организации

OFCCP работает из шести региональных отделений в следующих штатах:

  • Средняя Атлантика: Делавэр, округ Колумбия, Мэриленд, Пенсильвания, Вирджиния, Западная Вирджиния.
  • Средний Запад: Иллинойс, Индиана, Айова, Канзас, Мичиган, Миннесота, Миссури, Небраска, Огайо, Висконсин.
  • Северо-восток: Коннектикут, Мэн, Массачусетс, Нью-Гэмпшир, Нью-Джерси, Нью-Йорк, Пуэрто-Рико, Род-Айленд, Виргинские острова, Вермонт.
  • Тихий океан: Аляска, Аризона, Калифорния, Гуам, Гавайи, Айдахо, Невада, Орегон, Вашингтон.
  • Юго-восток: Алабама, Флорида, Джорджия, Кентукки, Миссисипи, Северная Каролина, Южная Каролина, Теннесси.
  • Юго-запад и Скалистые горы: Арканзас, Колорадо, Луизиана, Монтана, Нью-Мексико, Северная Дакота, Оклахома, Южная Дакота, Техас, Юта, Вайоминг [4]

Национальный офис состоит из четырех отделов: управления и администрирования, разработки политики и программ, операций по программам и Управления по обеспечению соблюдения. [4]

Группы интересов [ править ]

  • Национальные промышленные группы связи
  • Ассоциация позитивных действий Америки
  • Национальная городская лига
  • Национальная ассоциация по улучшению положения цветных людей
  • Лига объединенных латиноамериканских граждан
  • Центр корпоративного равенства

См. Также [ править ]

  • Список заместителей помощников секретаря OFCCP
  • Равные возможности трудоустройства

Ссылки [ править ]

  1. ^ Часто задаваемые вопросы о правилах ведения записей для заявителей в Интернете OFCCP
  2. ^ https://www.nasdaq.com/articles/courts-finds-no-evidence-of-discrimination-at-oracle-2020-09-22
  3. ^ Ананди Чондрошекхор (24 сентября 2020). «Судья вынес решение в пользу Oracle в иске Министерства труда о предвзятости оплаты труда на сумму 400 миллионов долларов» . Индия Таймс . Проверено 24 сентября 2020 года . Дело восходит к 2014 году, когда Управление программ по соблюдению федеральных контрактов (OFCCP) Министерства труда США провело аудит калифорнийской фирмы, а затем подало на нее в суд в 2017 году.
  4. ^ a b «Министерство труда США - OFCCP - Национальное управление ключевого персонала» . Dol.gov. 2013-05-30 . Проверено 7 февраля 2014 .

Внешние ссылки [ править ]

  • Официальный веб-сайт
  • OFCCP в Федеральном реестре
  • Институт OFCCP
  • Национальные промышленные группы связи
  • Конференция NILG
  • Позитивное действие
  • Центр корпоративного равенства