Из Википедии, свободной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску


Реструктуризация - это термин корпоративного управления для акта реорганизации юридических, имущественных, операционных или других структур компании с целью сделать ее более прибыльной или более организованной для ее текущих потребностей. Другие причины реструктуризации включают изменение формы собственности или структуры собственности, разделение или реакцию на кризис или серьезные изменения в бизнесе, такие как банкротство , репозиционирование или выкуп . Реструктуризацию также можно описать как корпоративную реструктуризацию, реструктуризацию долга и финансовую реструктуризацию.

Руководители, участвующие в реструктуризации, часто нанимают финансовых и юридических консультантов для помощи в деталях сделки и проведении переговоров. Это также может быть сделано новым генеральным директором, нанятым специально для принятия сложных и спорных решений, необходимых для сохранения или изменения положения компании. Обычно это включает финансирование долга, продажу части компании инвесторам, а также реорганизацию или сокращение операций.

В основе реструктуризации лежит игра с нулевой суммой . Стратегическая реструктуризация сокращает финансовые потери, одновременно снижая напряженность между держателями долга и акционеров, что способствует быстрому разрешению проблемной ситуации.

Реструктуризация корпоративного долга - это реорганизация непогашенных обязательств компаний. Обычно это механизм, используемый компаниями, которые сталкиваются с трудностями при выплате своих долгов. В процессе реструктуризации кредитные обязательства распределяются на более длительный срок с небольшими платежами. Это позволяет компании выполнять долговые обязательства. Кроме того, в рамках процесса некоторые кредиторы могут согласиться обменять долг на некоторую часть капитала. Он основан на том принципе, что своевременная и прозрачная реструктуризация, доступная компаниям, имеет большое значение для обеспечения их жизнеспособности, которой иногда угрожают внутренние и внешние факторы. Этот процесс пытается разрешить трудности, с которыми сталкивается корпоративный сектор, и позволяет им снова стать жизнеспособными.

Шаги:

  • Убедитесь, что у компании достаточно ликвидности для работы во время проведения полной реструктуризации.
  • Создавайте точные прогнозы оборотного капитала
  • Обеспечьте открытые и четкие линии связи с кредиторами, которые в основном контролируют способность компании привлекать финансирование.
  • Обновите подробный бизнес-план и рекомендации [1]

Оценка при реструктуризации [ править ]

При корпоративной реструктуризации оценки используются как инструменты переговоров и больше, чем сторонние проверки, предназначенные для избежания судебных разбирательств. Это различие между переговорами и процессом - это разница между финансовой реструктуризацией и корпоративными финансами . [1]

С точки зрения требований трансфертного ценообразования , реструктуризация может повлечь за собой необходимость уплаты так называемой платы за выход ( плата за выход). [2]

Реструктуризация в Европе [ править ]

«Лондонский подход» [ править ]

Исторически сложилось так, что европейские банки занимались кредитованием неинвестиционного уровня и структурой капитала, которые были довольно простыми. В Великобритании реструктуризация, получившая прозвище «лондонский подход», была направлена ​​на предотвращение списания долга, а не на обеспечение проблемных компаний балансовым отчетом соответствующего размера. Этот подход стал непрактичным в 1990-х годах, когда частный капитал увеличил спрос на структуры капитала с высокой долей заемных средств, которые создали рынок высокодоходных и мезонинных долгов . Увеличение объема проблемной задолженности, привлеченной хедж-фондами и производными кредитными инструментами, привело к углублению рынка - тенденции, находящиеся вне контроля как регулирующего органа, так и ведущих коммерческих банков.

Характеристики [ править ]

  • Управление денежными средствами и генерирование денежных средств во время кризиса
  • Консультационные услуги по кредитам при обесценении (ILAS)
  • Сохранение корпоративного управления в виде выплат "бонусов за пребывание" или грантов на акционерный капитал.
  • Продажа недоиспользуемых активов , таких как патенты или бренды
  • Аутсорсинг таких операций, как расчет заработной платы и техническая поддержка, более эффективной третьей стороне
  • Перемещение таких операций, как производство, в места с более низкими затратами.
  • Реорганизация таких функций, как продажи, маркетинг и распространение
  • Пересмотр трудовых договоров для сокращения накладных расходов
  • Рефинансирование корпоративного долга для снижения процентных выплат
  • Крупная пиар- кампания по репозиционированию компании среди потребителей.
  • Конфискация всей или части доли собственности владельцами акций до реструктуризации (если остаток представляет только часть первоначальной фирмы, это называется заглушкой )
  • Повышение эффективности и производительности за счет новых инвестиций, НИОКР и бизнес-инжиниринга .

Результаты [ править ]

Компания, которая была эффективно реструктурирована, теоретически будет более компактной, более эффективной, лучше организованной и лучше сосредоточенной на своей основной деятельности с пересмотренным стратегическим и финансовым планом. Если реструктуризация компании была приобретением с использованием заемных средств, материнская компания, скорее всего, перепродает ее с прибылью, если реструктуризация окажется успешной.

См. Также [ править ]

  • Банкротство
  • Бензопила Al
  • Компромиссное соглашение
  • Кредитор
  • Долг
  • Demerger
  • Уменьшение
  • Несостоятельность
  • Отвянь
  • Президентская рабочая группа по автомобильной промышленности
  • Растягивать
  • Заглушка (сток)
  • Добровольное резервирование

Ссылки [ править ]

  1. ^ а б Норли , Линдон; Суонсон, Джозеф; Маршалл, Питер. Руководство по корпоративной реструктуризации . Городское финансовое издательство. стр. xix, 24, 63. ISBN 978-1-905121-31-1.
  2. ^ «Реструктуризация бизнеса: Выходные расходы при реструктуризации в Европе | Международный налоговый обзор» . www.internationaltaxreview.com . Проверено 23 декабря 2017 .

Внешние ссылки [ править ]

  • Infoworld - «HP сократит 14 500 рабочих мест в ходе масштабной реструктуризации»
  • CBC News - «Stelco представляет план реструктуризации»
  • Веб-сайт проекта TRACE, крупномасштабного европейского профсоюзного проекта, который создал массу ресурсов, учебных материалов и т. Д. О реструктуризации.
  • Веб-сайт проекта MIRE (Мониторинг инновационной реструктуризации в Европе), включая тематический анализ и 30 тематических исследований
  • Консультанты по корпоративной реструктуризации Индия
  • Набор инструментов европейской реструктуризации на веб-сайте Anticipedia Европейской комиссии
  • Здоровье в процессе реструктуризации: инновационные подходы и политические рекомендации (HIRES)
  • European Restructuring Monitor (Eurofound) - отслеживает крупномасштабные события реструктуризации в Европе и охватывает 28 стран-членов ЕС, а также Норвегию.