Перейти к навигации Перейти к поиску
| Часть серии по |
| Дискриминация |
|---|
 |
В Европе позитивные действия - это меры, которые нацелены на защищенные группы, чтобы дать возможность членам этих групп или побудить их преодолеть или минимизировать неблагоприятное положение; или для удовлетворения различных потребностей защищенной группы; или чтобы дать возможность или побудить людей из защищенных групп участвовать в какой-либо деятельности. В Соединенном Королевстве в параграфе 158-159 Закона о равенстве 2010 года этот термин используется в контексте занятости, чтобы разрешить выбор кандидата из «недостаточно представленной» группы, при условии, что он или она имеет не менее чем равную квалификацию. по сравнению с другим потенциальным кандидатом, который не из недопредставленной группы.
Европейское право [ править ]
- Договор о функционировании Европейского Союза Статья 157 (4).
- Каланке против Freie Hansestadt Bremen [1995] IRLR 660, [1996] ECR I-03051 ( C-450/93 )
- Маршалл против Ланд Нордрайн Вестфалия [1997] ECR I-06363 ( C-409/95 )
- Заявление Re Бадека [2001] 2 CMLR 6 ( C-158/97 )
- Абрахамссон и Андерсон против Фогельквиста [2000] ECR I-05539 ( C-407/98 )
См. Также [ править ]
- Позитивные действия
- Закон ЕС
- Закон Великобритании о дискриминации при приеме на работу
- Равные возможности
- Социальное равенство